- 職種
- PVマネージャー【大阪・東京】／東証スタンダード／年休125日／グローバル企業
- 募集会社
- 株式会社リニカル
- 上場企業
- 英語力が必要
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | PVマネージャー【大阪・東京】／東証スタンダード／年休125日／グローバル企業 |
| 募集背景 | 受注案件拡大、海外企業の買収、海外子会社の規模拡大、創薬支援事業の好調に伴う体制強化のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | リニカルの安全性情報スペシャリストとして活躍いただきます。 【具体的には…】 ・日本におけるPV業務の3rd.ベンダーマネジメント ・日本のPV部門体制構築に関与 ・Global(日本+アジア、EU、US)のPV体制構築に関与等 ※英語については、読み書きレベルで問題ございませんが、EU/USとのコミュニケーションは必須となるので、今後会話は必須となります。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 開発支援部 PV課 |
| 応募資格 | ・治験におけるPV業務、および市販後におけるPV業務を熟知している方 ・読み書きレベルの英語力 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪本社：大阪府大阪市淀川区宮原1丁目6-1 新大阪ブリックビル10F 東京オフィス：東京都港区東新橋1丁目9番2号 汐留住友ビル18F ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収520〜750 万円 月給制 基本給250000円 残業代 残業代支給対象外 通勤手当あり 上限円会社規定に準ずる／実費支給 ※定期代（6ヶ定期代相当） |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、定期健康診断、育児・介護休暇制度、資格補助（TOEICなど）、ウェルカムバック制度 ≪子育てと仕事が両立できる就業環境実現に向けて≫育休取得後の職場復帰率94％ |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社リニカル |
| 事業内容・会社の特徴 | リニカルは製薬会社からの依頼を受け、新薬開発に欠かせない治験を専門的に受託する会社（CRO）です。製薬会社自ら治験を行うとなると、社内に要員を確保しつつ、環境変化に対応する必要があるので、アウトソーシングへのニーズは高まる一方。加えて、ひとくちにCROと言っても治験の全行程を請け負う会社、データ入力・分析を専門に行う会社など、様々な形態がある中で、同社はより重要なプロセス及び開発のコアである「モニタリング」「品質管理」に特化。製薬会社が自社ではなし得ない、高精度なデータをスピーディに提供できる体制を整え、実践することで信頼を獲得しています。 【特徴】 リニカルの特徴を一言であらわすなら、業界経験が豊富なエキスパートが揃っていること。というのも、同社を立ち上げたのは、大手製薬会社の医薬品開発部門で活躍されてきた方々。免疫抑制剤の開発を中心に、10年以上の臨床開発経験をお持ちです。「製薬会社出身」という出自を生かし、「製薬会社がCROに真に求めることは何か」を徹底的に追求することにより、スピードと高精度なデータ提供を実現し、会社設立わずか3年4ヶ月で東証マザーズ上場、2013年には東証一部（現：東証プライム）市場変更も果たし（現在は東証スタンダード上場）、「大手製薬会社からのリピート受注」を一手に担う、現在のポジションを確立しています。 |
