- 職種
- 【大阪】コンサル営業 ☆年間休日126日／ 賞与3回以上／福利厚生充実／急拡大中の成長企業
- 募集会社
- 北浜グローバル経営株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 【大阪】コンサル営業 ☆年間休日126日／ 賞与3回以上／福利厚生充実／急拡大中の成長企業 |
| 募集背景 | 案件増加に伴い、より多くの中小企業様をご支援するため採用強化。 |
| 仕事内容 | ■コンサル営業 中小企業の資金的課題を解決するために補助金申請のサポートを行っていただきます。補助金申請のサポートを通して、事業全体の課題解決に向けたコンサルティングの営業をお任せいたします。 実際のコンサルティングについては、中小企業診断士などの外部専門家500名以上と連携しながら、顧客の課題解決に向き合います。 顧客深耕のステップとしては、着手金もなく導入ハードルが低いという性質から補助金・助成金の申請支援が入口になるケースが多いですが、その支援を通じた経営陣との折衝から、顧客の課題の発見や課題に対しての打ち手の提案（人材育成やDX、M&A支援など）を行っていくことが大切な視点となります。 ーコンサルティングの流れー ▼紹介を受ける 連携先金融機関：約120機関・提携先金融機関：38行・その他連携先企業：1,900社以上が全国にあります。その提携・連携先企業からご紹介いただいたお客様を支援するというスタイルです。新規のテレアポや飛び込み営業などは行ないませんが、こちらからの積極的な提携・連携先企業へのアプローチは必要となります。 ▼ヒアリング お客様の概要をもとに、課題の詳細や今後の展望をヒアリング。人材、特許、M＆A、資金調達、営業課題など、浮き彫りになった課題を社内の仲間や専門家に相談。課題の解決策を一緒に考えましょう。 ▼提案 補助金・助成金の申請支援、研修プログラムの導入、事業計画の策定、販路の拡大、ITの導入、各種ツールの制作、採用活動の支援など・・課題に対する解決策をお客様に提案してください。 ▼課題の解決 提案が受け入れられたら、その解決策の実施に向けて準備。複数の課題があれば、複数の解決策を実施します。 ▼アフターフォロー 取り組んだ解決策について、新たな課題が出ていないか。お客様とコミュニケーションをとり、解決策の成果を評価しましょう。 |
| 応募資格 | 何らかの営業経験（3年以上） ☆業界未経験者歓迎！同社はコンサル業界の経験は問いません。あらゆる業界にて、ご経験された知識や行動が大いに発揮できる環境です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ▼大阪本社 大阪市北区角田町8-1 ビル名:大阪梅田ツインタワーズ・サウス 26F Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩1分 阪急電鉄阪急京都線大阪梅田駅 徒歩1分 JR東海道本線大阪駅 徒歩1分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収405万円〜455万円。 月給制 月額基本給 21.6万円〜×12ヵ月＋賞与 上記に加え固定残業代として（法定内残業月9.95時間分として16,000円〜＋法定外残業月時20.05間分として38,000円〜）支給。30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 |
| 待遇・福利厚生 | ・退職金 ・研修支援制度（全従業員利用可） ・定年：65歳（継続雇用制度有） ・企業型確定拠出年金制度 ・産業保健サービス（専門医による健康相談、ハラスメント相談 等） ・団体保険（AIG損害保険：通院・入院費負担、介護・健康電話相談、セカンドオピニオンサービス 等） ・NO残業Day *2022年8月より導入 出張手当、通勤手当（月3万円まで） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 休日休暇 | <年間休日126日> 完全週休二日(土・日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 北浜グローバル経営株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ■中小企業の経営課題を解決する為のコンサルティングを展開しています。経営者の方々の夢や熱いビジョンの実現をサポートする為、「お客様のベストパートナー」として、経営課題にワンストップで対応しています。 【同社について】 「経営に寄り添う、ベストパートナー」をスローガンに掲げ、お客様ごとの異なる課題やお悩みの本質を捉え、ワンストップで対応。 中小企業、小規模事業者のあらゆる経営課題を見極め、経営者と寄り添って経営課題解決をサポートします。 【事業内容】 中小企業の経営コンサルティング、事業継承/M&Aの支援、人材育成研修の企画/運営、補助金/助成金の獲得支援、IT導入に関する企画/支援、組織運営支援や各種イベントの企画/運営、健康経営の企画/運営、知的財産の管理/運営体制整備等を展開。 【同社の強み】 中小企業の資金調達の一つである補助金申請のサポートを通して、事業全体を取り巻く課題（M&A・事業承継、組織運営・人材育成、IT導入、WEBマーケティング、外国人雇用、知財戦略など）の解決に向けたコンサルティングをワンストップで対応できることが同社の強みになります。 ☆同社は、「健康経営優良法人2023（大規模法人）」に認定されています。主な取り組みとして従業員の労働時間の把握・面談実施、管理方法の見直し等を行い、経済産業省が実施している調査のもと、健康経営の要件に適合していると判断されました。 |
