- 職種
- 人事情報システム運用担当／アイケア領域創立1941年／定年65歳
- 募集会社
- HOYA株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 人事情報システム運用担当／アイケア領域創立1941年／定年65歳 |
| 募集背景 | 現在人事情報システムの運用整備・改修を上司にあたるマネージャがほとんど一人で行っております。その右腕となり運用・改修の業務を分担できる社員を採用します。 |
| 仕事内容 | 人事情報システムのシニアスペシャリストとして下記業務をお任せいたします。 ・既存人事情報システムに係る運用整備 ※使用ソフト：OBIC７、SHIFTEE、与之助等 ・新規人事情報システムに係る企画、提案、導入 ※使用予定ソフト：ORACLE、SmartHR等 【上司の特徴】 中途入社社員で、半導体部門の技術者畑の方です。 現在は人事部に異動しシステム回りの運用・改修を一手に担っています。 【「シニアスペシャリスト」とは】 管理職・一般職と分けた場合の一般職の最高位です。 先のキャリアは、管理職を目指していただくことができます。 【在宅勤務について】 週に2〜3日在宅勤務を利用可能です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 人事情報システム（HRIS）に係る運用整備、企画、提案、導入経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都中野区中野４丁目１０番２号中野セントラルパークサウス６Ｆ 沿線名：JR各線中野駅、東京メトロ東西線中野駅 最寄駅から徒歩6分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収600万円〜700万円。月給制 月額基本給 375,000円〜×12ヵ月＋賞与 残業代全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | 食事補助、社員持株会、各種貸付、財形貯蓄、保養所、自己啓発サポートプログラム、団体生命保険、積立共済年金、確定拠出年金制度、育児支援、介護支援等 定年65歳(役職定年60歳※管理職手当分は給与が減りますが、年ごとに段階的に減っていく緩和措置があります) |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別 |
会社概要 |
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| 社名 | HOYA株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 光学ガラス専門メーカーとして設立し、現在では、半導体やデジタル機器産業を支えるエレクトロオプティクスという超先端分野から、メガネやコンタクトレンズ、さらには内視鏡など、人々の健やかで豊かな生活を支える分野まで、事業領域は広がっています。 同社はその売上規模に関わらず、代表的な大手企業が陥りがちな縦割り的なセクショナリズムや歯車的な働き方は一切ありません。 一人一人に与えられた裁量権のもと、緊張感をもって仕事に臨み、チームワークを大切にしている会社です。そういった社風が好業績を生み出しており、外国人投資家比率が高い、日本を代表する企業となっています。 「小さな池の大きな魚」という言葉で表される事業戦略をとり、小さなマーケットであっても技術力やマネジメント力で絶対的なポジションを得ることにより、非常に収益性の高い事業展開に成功されております。 |
