- 職種
- コーポレートマネージャー(AML／CFT対応) ★『銀行』を再デザイン・再定義／独自性の高い事業
- 募集会社
- 株式会社みんなの銀行
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | コーポレートマネージャー(AML／CFT対応) ★『銀行』を再デザイン・再定義／独自性の高い事業 |
| 募集背景 | 事業拡大による募集です。 AML／CFT・金融犯罪対策分野の強化を図るため、新たに人員を募集します。 |
| 仕事内容 | ★ふくおかフィナンシャルGの100％子会社／「銀行らしさ」から脱却する『経営安定×最先端』な金融企業です★ ⇒ 本ポジションでは、 AML／CFT対応業務をお任せします！ 【業務内容】 みんなの銀行の経営を支える以下業務の企画・運用 ■AML／CFT対応業務 ■金融犯罪対策業務 【具体的には】 ・みんなの銀行におけるAML／CFT対応、金融犯罪対策業務の企画・運用を担う人財を募集しています。 ・設立されたばかりの組織のため、組織の拡大とともに成長できるチャンスがあります。 ・最先端の開発手法やビジネスモデルを採用する中で、銀行としてのガバナンスを確実かつスピード感を落とさずに実行していくための新たな枠組みを一緒に考え、実行していける方を歓迎します。 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・銀行等金融機関のコンプライアンス部門（特にAML／CFT・金融犯罪対策分野）での実務経験 ・銀行業務の業務および関連法令に関する知識 【歓迎条件】 ・コンサルティングファームにて経営管理等のプロジェクトへの参画経験 ・事業会社における経営企画・管理部門での実務経験 ・スタートアップ等での事業立ち上げ・運営への参画経験 |
| 雇用形態 | 嘱託有期雇用（6ヵ月）、正社員登用制度あり |
| 勤務地 | 【福岡本社への配属予定】 勤務地住所：福岡県福岡市中央区西中洲６−２７ 十八親和銀行福岡ビル 福岡市営地下鉄空港線 中洲川端駅より徒歩10分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給 月額35万円〜、月額基本給35万円〜 残業代全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | ・確定拠出年金・従業員財形預金・従業員持株会■制度：各種社保、企業年金基金制度、従業員財形預金制度等、持株制度、厚生会貸付制度■施設：クラブ(福岡、北九州)、総合グラウンド、＜将来的に勤務する可能性のある場所＞本社および全ての支社、営業所 契約の更新:あり（勤務成績、態度により判断）更新の上限:あり（通算契約期間の上限4年） ※入社初年度の雇用形態は嘱託社員ですが、同社2023年4月に中途採用をスタートして以降、正社員へ登用されなかった例はございません（2023年4月以降の正社員登用率100％）。 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日休暇】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・ 産後,育児,介護,特別 【休日備考】有給休暇（17〜20日）、連続休暇（5営業日） |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社みんなの銀行 |
| 事業内容・会社の特徴 | ★ふくおかフィナンシャルグループの100％子会社／Missionは「みんなに価値あるつながりを。」★ 【良い意味で『銀行らしさ』が無く、『ユニーク』『フラット』な企業です】 スマホアプリ「みんなの銀行」を通じた金融サービスの提供。「借りる・引き出す・貯める・預ける」などの機能を集約し、アプリ上で完結する世界を実現しています。みんなの銀行の金融機能・サービスを、APIを介しパートナー企業(法人)に提供。必要な機能を自社アプリに組み込み、データ活用やシームレスな決済を促進中。 【詳細はこちらをご確認ください】 ★みんなの銀行HP：https://www.minna-no-ginko.com/ ※運用SNSアカウントはHPに記載。(note/X(旧:Twitter)/Instagram/Facebook) ▼【採用PR】"みんなの銀行"の会社概要をご紹介! https://www.youtube.com/watch?v=XwtsXwdoLdg ▼【採用PR】"みんなの銀行"ではどんな人たちがどんな働き方をしてるの？ https://www.youtube.com/watch?v=oYvlaNgYM0U |
