- 職種
- 労務スペシャリスト【組織立ち上げ／AI事業ベンチャー出向】
- 募集会社
- 非公開
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| ゆくゆくは、1人労務となります。労務全般のスキルがなくても構いません。 | |
| 職種名 | 労務スペシャリスト【組織立ち上げ／AI事業ベンチャー出向】 |
| 募集背景 | グループ企業の労務担当と共に、業務を行っていただきます。 |
| 仕事内容 | ・労働環境の向上に向けた施策の実行 ・労務の仕組み化、効率化 ・法定調書の管理（労働者名簿など） ・衛生委員会の運営、産業医対応 ・健康診断、ストレスチェックの実施 ※給与計算は外注にて、対応しております。 必須の労務スキルとしては、「勤怠管理」「給与計算」「社会保険手続き」の3つです。他のスキル経験がなくても、グループ会社の既存メンバーと一緒に推進していただくので、ご安心ください。 経営陣がレポーティング先となるため、経営視座・視点を持った労務経験者を募集しています。 【入社後のイメージ】 グループ会社の労務部門と連携の上、業務に携わっていただきます。 数か月を目途にお一人で同社の労務業務をリードいただくことを想定しております。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 コーポレート本部 計7名 ?コーポレート本部長1名 ?コーポレートマネージャー1名 ?経営企画1名 ?リクルーター3名（業務委託） ?派遣1名 |
| 応募資格 | ・労務管理の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収：600〜900 万円 月給制 基本給：257439円 残業代：固定残業代制 固定残業時間：50時間 固定残業代：100561円 超過分は全額支給 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：あり 年2回（4月、10月） 昇給：あり 年2回（5月、11月） |
| 待遇・福利厚生 | 従業員持株会、定期健康診断（年1回）、リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）、資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）、シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）、 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 非公開 |
| 事業内容・会社の特徴 | ITベンチャーです。 |
