- 職種
- エグゼクティブコンサルタント 【業界の常識を覆すファームへ】急成長／残業20H以内／リモート◎
- 募集会社
- 株式会社ビジョン・コンサルティング
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | エグゼクティブコンサルタント 【業界の常識を覆すファームへ】急成長／残業20H以内／リモート◎ |
| 募集背景 | 応募いただく方々には、インダストリー別の専門組織を構築する上でのトップとして、組織構築の企画やリードにも携わっていただきたいと考えております。同社の更なる組織拡大のため、新たな顧客への付加価値の提供が必須だと考えております。その為、ご自身で新規顧客に対してソリューション提案ができ、新規案件の獲得からリードまで一貫して行える人材を募集いたします。 |
| 仕事内容 | 同社コンサルティングサービスにおける、リード創出、提案〜プロジェクト推進を実施するポジションを担っていただきます。目下は、新規顧客に対するソリューション提案をメインに携わっていただき、ご自身でソリューション提供にも携わることもお任せいたします。 また、インダストリー別の専門組織を構築するにあたって、ご自身がトップとなって、企画及びリードをしていただきます。 ■具体的には ・新規顧客に対する、潜在〜顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとに新規ビジネスモデル〜ソリューション〜サービス検討 ・提案書の作成および顧客説明 ・インダストリー専門組織の構築における企画及びリード ・受注後のプロジェクト推進 ■ポジションの魅力 ・エグゼクティブコンサルタントとして、コンサルティング最上流の提案から携われる ・ご自身の獲得する案件に合ったインダストリー別組織の構築企画及びリード ・事業拡大によって次々と上位ポストが生まれ、最速での役員クラスへの昇格/昇進 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】同社業務全般 |
| 応募資格 | 以下いずれかお持ちの方 ・コンサルティングファームでのマネ―ジャークラス以上の業務経験 ・ITコンサルティング及び業務コンサルティングの経験 ・プロジェクト獲得のために提案内容を考え、資料化した経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー39階 沿線名：東京メトロ日比谷線 「六本木」駅1C出口徒歩3分／都営地下鉄大江戸線「六本木」駅3出口徒歩6分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 顧客先及び本社 ＜受動喫煙防止策＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収1000万円〜3000万円。月給制 月額基本給 710,000円〜 × 12か月 ＋ 賞与 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 |
| 待遇・福利厚生 | 関東ITソフトウェア健康保険組合加入(健康保険組合の福利厚生が利用できます)、社内研修制度あり 【手当】出張手当、通勤手当:あり（会社規定に準ずる／上限 月3万円） |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,GW,産前・産後,育児,特別 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社ビジョン・コンサルティング |
| 事業内容・会社の特徴 | 〜イノベーションで世界をより良く〜 コンサルティング業界には、3つの悪しき習慣が存在しています。 それは、「過度な労働時間」、「Up or Out・放任主義」、「属人的・非効率な組織運営」です。 これらはコンサルタントのパフォーマンスやモチベーションの低下を招き、結果として顧客が真に必要とする価値の提供を妨げている、そのように考えています。 このような状況が蔓延していることに疑問をもち、あるシンプルな結論に辿りつきました。「無いものは、創り出せばいい」コンサルティング業界の常識を覆すファームを創りたい、 そんな強い想いを持ったメンバーで設立した会社がビジョン・コンサルティングです。 【事業内容】 ・経営コンサル： 超上流フェーズから支援し、戦略、業務、IT、DX、SIと上流から下流フェーズまでを担当領域としております。 ・グローバル展開： 創業７期目にアメリカのLAに法人設立：日本発、グローバルコンサルティングファームとして成長性の高い企業です。 ・新規事業： 先端技術を用いて、自社プロダクトの開発にも取り組んでおります。 |
