- 職種
- 人事労務（リーダー候補）【設立50年以上の鋼管商社／外国人採用管理や安全衛生・ISOをお任せ／浦安】
- 募集会社
- 扶桑鋼管株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 以下業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 人事労務（リーダー候補）【設立50年以上の鋼管商社／外国人採用管理や安全衛生・ISOをお任せ／浦安】 |
| 募集背景 | 組織強化に伴う増員募集です。 メンバーにて実務は行えているものの、メンバーマネジメントや実務改善を担う方がおらず、管理部長が兼務している状況です。 人事労務を中心に、管理部門を幅広く対応できる方を募集しています。 |
| 仕事内容 | ・外国人就労者受入に係る業務 ・ISOや安全衛生の管理 ・労務関連業務の管理（勤怠管理／給与計算／社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・資産管理、決算関連業務 など 外国人採用管理や安全衛生・ISOが入社後のメインミッションです。 ゆくゆくは、管理部門全体を統括していただくことを期待しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 管理本部への配属です。 管理本部長のもと、人事総務グループ（正社員2名）と経理グループ（正社員4名＋パート2名）に分かれています。 |
| 応募資格 | ・人事労務経験 ・経理経験 ※経理は現在の組織体制で仕組み化されつつあるため、入社後に従事いただく割合は多くありません。 ゆくゆく全体統括をお任せするにあたり、経理についての知見が必要となります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：千葉県浦安市美浜1-9-2 沿線名：新浦安駅 徒歩3分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収：600〜750 万円 月給制 基本給：320000円 残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間 固定残業代：95000円 超過分は全額支給 変動手当：家族手当 住宅手当 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：あり 年2回（7月、12月） 昇給：あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | 永年勤続表彰、社員持株会、会員制福利厚生制度（リロクラブ法人課員）、共済会、養老保険制度、健康診断（35歳以上は人間ドック）、社宅・家賃補助制度（入社から5年間家賃の80％を会社負担とする ※独身で、通勤先まで2時間の通勤圏に自己の住宅・実家がない社員が対象）、外部相談窓口（健康、労務）、資格支援制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】124日 【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 扶桑鋼管株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 機械構造用鋼管の卸売り及び各種加工 輸出入業務 |
