- 職種
- 木造大型施設施工管理次長【設立39年の安定×成長企業／役職定年なし】
- 募集会社
- 日本住宅株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| サービス付き高齢者住宅施設を中心とする、首都圏の木造大型施設の施工管理をお任せします。 |
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| 職種名 | 木造大型施設施工管理次長【設立39年の安定×成長企業／役職定年なし】 |
| 募集背景 | 事業立ち上げに伴う増員募集です。サービス付き高齢者住宅を中心とする木造大型施設の案件が増加しているため、新設専門部署としてこの度プレイングマネージャーを募集いたします。 |
| 仕事内容 | ・工事の工程管理 ・発注者、元請ゼネコン、監理設計への説明、打ち合わせ ・協力会社との打ち合わせや調整 ・工事の原価計算管理 ・図面作成(CAD)、積算 ・各工程の写真等記録 ・安全書類等の作成、提出 等 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 第二建築G 工事部(木造大型) |
| 応募資格 | 施工管理実務経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング17F ・各線「東京駅」より徒歩1分／東京メトロ「大手町駅」より徒歩3分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収：840〜1200 万円 年俸制 月給700000円 基本給：700000円 年俸の1/12を毎月支給 残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：なし 昇給：あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、厚生貸付金制度、慶弔見舞金、保養所、健康診断 |
| 休日休暇 | 【年間休日】119日 【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 日本住宅株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 賃貸管理、住宅建築のほか、大型施設や公共施設の建築にも携わり事業を拡大しています。 また、主軸事業であるビズハウジングでは以下を強みとして成長を続けています。 ■【自由設計】 土地の持つ固有のポテンシャルとお客様個々の想いを丁寧にまとめながら、個性を持った賃貸住宅の企画・設計を行っています。大手メーカーのように画一的な企画設計の建築ではなく、自社での高い自由設計で差別化を図っています。 ■【多様な事業提案】 2×4工法を基本とする賃貸住宅事業、S造・RC造・SRC造による中高層賃貸住宅事業、病院や商業施設などの大規模施設まで、日本住宅の持つ豊富なノウハウとネットワークを活用した事業提案を行っています。また、施工後においても不動産管理からメンテナンス、 リフォーム・リニューアルに至るまで一貫したサポート体制を有しています。 ■【一貫したコンサルティング体制】 お客様のご要望を伺うコンサルティング・フェーズから、周辺環境の市場調査、プランニング、サブリース、設計・申請、施工・施工管理、引き渡し、管理メンテナンス・サポートに至るまで、一貫してお客様の立場に立ちながら、より良い正解を求めるソリューションコンサルティングを行っています。 |
