- 職種
- 法人営業／大阪◆ヘルスケア事業を展開／ホワイト500認定
- 募集会社
- 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
- 上場企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 法人営業／大阪◆ヘルスケア事業を展開／ホワイト500認定 |
| 募集背景 | 組織体制強化のための募集です。 |
| 仕事内容 | 「GLTD（団体長期障害所得補償保険）」の法人営業活動全般を担っていただきます。 ■GLTD（団体長期障害所得補償保険）とは： 「病気やケガで休職した時の所得を補償する」保険のしくみです 。従業員の“働けなくなったときの不安”を払拭し、安心して働ける環境を、平等・公平に提供できる究極の福利厚生ともいえる人事施策です。 ■業務内容： ・営業活動全般 ・提携先との連携・調整業務（損保、生保、代理店、銀行、福利厚生企業など） ・サービス内容、販売促進の企画・立案・実行 ・提案資料作成 ・売上数字管理 ・活動報告集計 ■担当社数：1人あたり、20〜30社ほど ■事業の成長性： 過去10年で導入企業が2倍になっており、認知が広まりつつあるものの、まだ知らない人も多いのが現状です。 制度の必要性・価値を伝え、導入企業を増やすことによって、 “働く人を支える良い制度を自分たちが広めている”という実感を得ることができます 。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属：LTD西日本営業部 構成：ゼネラルマネジャー、マネジャー、メンバー5名 ※中途入社者の比率が高く、馴染みやすい環境です。 |
| 応募資格 | ■法人営業経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地：大阪府大阪市北区中之島2-2-7 中之島セントラルタワー 5階 交通：地下鉄 御堂筋線「淀屋橋駅」7番出口から徒歩4分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収450〜650 万円 月給制 基本給280000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給(上限なし) |
| 待遇・福利厚生 | 時差出勤制度、時短勤務制度（小学校卒業まで取得可能）、チャイルドプラン休暇・休業制度 (不妊治療のための制度）、スキルアップ支援制度、DXラーニング制度、東京都情報サービス産業健康保険組合加入（保養所やレジャー施設利用の優遇有）、ライフサポート倶楽部（リソルライフサポート社の福利厚生メニュー）利用、自社メンタルヘルスケアサービス利用 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |
| 事業内容・会社の特徴 | 《企業概要》 メンタルヘルス不調者の予防、発生対応から復職支援までの総合的なサポートプログラムを提供しています。 《EAPとは》 従業員支援プログラム(Employee Assistance Program)の意味です。メンタル面から社員を支援するサービスであり、近年の複雑な人間関係によるうつ病などを回避させるための制度です。1960年代にアメリカで発展し、日本でも健康増進や法令遵守、組織的なメンタルヘルス対策の推進など、様々な目的でEAPを導入する企業が増えています。 《同社の特徴》 (1)業界の中心企業として厳格な審査基準の中で企業経営をしています。 (2)GLTD(団体長期障害所得補償保険）、および企業向けメンタリティマネジメント、両分野の利用者数は417万人を超えています。 |
