- 職種
- HRマネージャー候補【採用および組織開発をお任せ／ワーケーション・フレックス可／AI×SaaS事業】
- 募集会社
- ストックマーク株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 事業の成長に伴い、人材採用および組織開発の企画実行をお任せします。 |
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| 職種名 | HRマネージャー候補【採用および組織開発をお任せ／ワーケーション・フレックス可／AI×SaaS事業】 |
| 募集背景 | 社内外の情報をワンストップで検索できる「Anews」をはじめとした自社開発サービスや、企業特化生成AIの開発等を行う同社は、2024年10月に累計88億円の資金調達を完了。更なる成長を目指すため、組織力の強化に向けて、採用および組織開発を戦術策定から担っていただける方を募集しております。 |
| 仕事内容 | ・人材採用 ・採用広報 ・MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）の策定および浸透 ・人事制度／評価制度の設計および導入 ・人材育成の企画／実施 ・タレントマネジメント業務 ・オンボーディング設計 等 幅広い職種の採用において、採用計画・要件定義をはじめとした上流工程から参画していただきます。 経営層も巻き込んで、会社成長に重要な人材の採用および、組織開発を担っていただく重要なポジションです。 成長戦略の実現に資するハイエンド人材の採用、および組織開発の戦術策定をリードを通して、会社の成長に貢献していただくことを期待しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 HR領域における業務全般 【所属部署情報】 HRチームに配属予定です。 ■チーム体制：マネージャー1名、メンバー2名 |
| 応募資格 | ・採用計画・要件定義等の採用実務経験 ・マネージャーとして経営層への提案・折衝経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209 アクセス：東京メトロ半蔵門線 「青山一丁目駅」 から徒歩約4分、あるいは東京メトロ千代田線 「乃木坂駅」から徒歩約4分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収：679〜879 万円 月給制 基本給：396710円 残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間 固定残業代：145290円 超過分は全額支給 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：なし 昇給：あり 年2回（5月、11月） |
| 待遇・福利厚生 | 健康診断・インフルエンザ予防接種、月1回の研究日制度（自身の技術向上・学習目的）、希望のPC支給、オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供、オフィスグリコ設置 |
| 休日休暇 | 【年間休日】123日 【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | ストックマーク株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」をミッションに掲げ、自然言語処理及びAI技術を活用し、新しい価値創出にフォーカスできる環境を生み出すことを目指しています。 多くの日本の大企業では国際的な競争力を高めるため、新規事業開発やイノベーション創出を進めていますが、テクノロジーの発展や市場の複雑化、顧客ニーズの多様化により情報が整理できず、思うように新規事業開発が進んでいないケースが多いです。そこで同社では、2つのSaaSプロダクトの開発、運用を行っています。 ・AIが毎日必要なニュース情報をレコメンドし、新規事業創出のアイディエーションを助ける「Anews」 ・AIを使ってオープンデータから業界のトレンドや市場構造を分析する「Astrategy」 【Anewsとは】 事業を創るアイディアの種を見つけることができる、ナレッジシェア推進サービスです。日々生まれる膨大な情報やニュースから、あなたの知るべきことを届け、組織の壁を越えて共有を可能にします。また、ビジネスニュースを起点に組織を繋げ、コミュニケーションを活性化します。 【Astrategyとは】 新たな価値の源泉となるタネを見つけ出し、顧客に届け、競合に勝つための戦略策定をサポートするサービスです。国内外の膨大なビジネスニュースを「言葉のAI」によって構造化し、人間では検知できない市場と競合の「変化の兆し」を捉えることを可能にします。 |
