- 職種
- 施行管理(内装監理/ビルメンテナンス業務)【東京/月平均残業15時間/土日祝休】
- 募集会社
- 非公開
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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工事部で行っている業務を一通りお任せします。 |
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職種名 | 施行管理(内装監理/ビルメンテナンス業務)【東京/月平均残業15時間/土日祝休】 |
募集背景 | 事業成長に伴う案件増加・規模拡大による組織体制強化のため。 |
仕事内容 | ・内装工事請負、保有物件の改修工事、同社が賃借する物件のインフラ整備、購入物件のリノベ―ション、コンバージョン等の提案業務等。 ・既存店舗及び物件の書類及び図面のチェックを行い、是正、改善が必要な部分を確認し、営業担当者にフィードバックを行う。 ・物件確認(法令順守・インフラ確認等) ・既存物件の設備対応。 ・ビル管理業務 ・新規受注活動 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属:工事部 施設管理課/工事課 構成:工事部8名体制(工事課・施設管理課 2課体制) |
応募資格 | 下記、いずれかのご経験 ・施工管理 ・内装監理(飲食・医療・美容・物販) ・設備メンテナンス業務経験者 ・ビルの管理経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 <受動喫煙防止策> 屋内に喫煙可能室設置 |
年収・給与 | 年収:550〜600 万円 月給制 基本給:309000円 固定残業代制 固定残業時間:25時間 固定残業代:60000円 超過分全額支給 変動手当:資格手当 30,000円/月(宅地建物取引士、一級建築士、一級建築施工管理技士) 住宅手当 賃貸住宅15,000円/月、持家5,000円/月 扶養手当 配偶者10,000円/月、第一子5,000円/月、第二子以降2,000円/月 通勤手当:あり 実費支給(上限なし) 賞与:あり 年2回 昇給:あり 年2回 |
待遇・福利厚生 | 確定拠出年金制度(401K)※60歳以上は無し 各種資格手当、資格取得支援制度、各種表彰制度(成績優秀者/永年勤続表彰 等)、住宅紹介制度、慶弔見舞金、定期健康診断、各種親睦会、育児時短勤務制度、教育研修制度、社内図書館制度、半休制度、在宅勤務制度 |
休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇 |
会社概要 |
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社名 | 非公開 |
事業内容・会社の特徴 | ・店舗リース事業 ・ビルソリューション事業 ・人材事業 ・プロモーション事業 |