- 職種
- コーポレートIT マネージャー候補【国内最大級の宅配注文サイト運営】
- 募集会社
- 株式会社出前館
- 上場企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | コーポレートIT マネージャー候補【国内最大級の宅配注文サイト運営】 |
| 募集背景 | 事業拡大のための増員募集です。 |
| 仕事内容 | デリバリーサイト『出前館』を運営する株式会社出前館にてコーポレートIT業務を担当いただきます。 出前館の社内IT環境を継続的に改善することで、「出前館の業務をITで加速させる」をミッションとする業務です。 ■業務詳細 ・社内ITシステム・社内インフラ・社内ネットワークの全般のマネジメント業務 ・バックオフィス業務全般の改善、業務効率化 （情報収集・分析、課題抽出、企画構想、予算策定、提案、外部交渉、ベンダー選定、チームマネジメント等） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 情報システム部に配属です。 |
| 応募資格 | プロジェクトマネジメントご経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27番5号 リンクスクエア新宿11階 アクセス：JR「新宿」駅新南口より徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収：600〜1000 万円 その他年俸制 年俸の12分の1を毎月支給 月額基本給380650円〜 月額＝月額基本給＋固定残業代（法定内残業月10.5時間分として26,110円〜＋法定外残業月30時間分として93,240円〜／超過分別途追加支給） 通勤手当：あり 実費支給 (上限あり40000円) 賞与：なし 昇給：あり 年2回 |
| 待遇・福利厚生 | 短時間勤務制度(小学校就学の始期に達するまでの子が対象)、子育て一時退出制度、子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまでの子が対象)、子育て費用補助制度(月上限5万円)、リゾート施設(エクシブ)、ベネフィット・ワン、在宅勤務制度、マッサージルーム完備(東京オフィス)、ウォーターサーバー、コーヒー無料(東京・大阪オフィス) |
| 休日休暇 | 【年間休日】120 【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社出前館 |
| 事業内容・会社の特徴 | 「テクノロジーで時間価値を高める」をミッションに掲げ、現在加盟店舗数が増え続けています。 有名チェーン店やデリバリー専門店、地域密着型のお店まで様々なお店のメニューを宅配提供するサービスまで成長しました。 簡単な操作で注文から決済までワンストップででき、自宅や会社など幅広い場所へ配達してもらえる同社のサービスは、新しい生活様式が求められるようになり、日本でもデリバリーは本格的に日常化へ向かっています。 時代の変化が激しくどのような事業・サービスを創造していくか問われる現在、同社の事業ミッションは、「もっとこんな世の中になったら良いな」と思えるような新たな仕組みを創ること。 その第一歩となるのが、インターネットで出前を注文するという新たなライフスタイルを提案した「出前館」事業です。 |
