- 職種
- 採用マネージャー(課長)【大阪】採用戦略からお任せ/キャリアパス豊富(制度〜評価)
- 募集会社
- 株式会社SNK
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 採用マネージャー(課長)【大阪】採用戦略からお任せ/キャリアパス豊富(制度〜評価) |
募集背景 | 同社は、2021年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要です。会社は成長戦略の真っ只中。成長戦略を実現して「世界を熱狂させる」ミッションを共に達成する仲間を募集しています。 |
仕事内容 | 現在、非常に早いペースで組織が拡大しており、新たな採用ミッションが生まれています。今回の人事ポジションは、最重要課題の一つでもある採用マネージャーの募集です。だからこそスピードを意識したマネジメントと採用施策の実行が必須です。新卒・中途採用業務を中心に、人事業務のプレイングマネージャーを担っていただきます。 【具体的には】 ・支社における、人事課題への対応 ・採用業務における戦略設計〜実行 ・選考活動におけるオペレーション業務 まずは同社の現在のミッションである、採用に特化した業務をお任せしますが、ゆくゆくは教育・制度など人事部門で幅広いキャリアを歩んでいただきます。 【働きがい】 前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備を実施いただきます。もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ●社員の平均年齢38歳 ●男女比 7:3(コーポレート部門には女性もいらっしゃいます。女性だからと言って孤立をすることはありません) 人事労務部門は10名で構成され、それぞれ企画・採用・育成・制度の4部門を各種担当を持ちながら、部門を跨いだ業務をお任せします。 |
応募資格 | 【必須要件】 年間計画50名以上規模の採用の経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 【勤務地】大阪府大阪市淀川区宮原4-5-41 新大阪第2NKビル 3階 【最寄駅】OsakaMetro「新大阪」駅より徒歩9分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 敷地内全面禁煙 |
年収・給与 | 年収800〜1168 万円 年俸制 月額500000円 基本給500000円 年俸の16分の1を毎月支給(+賞与として16分の2を2回に分けて支給) 残業代支給対象外 通勤手当あり 実費支給(上限なし) 賞与あり 年2回(23年度実績4カ月分) 昇給あり 年1回 |
待遇・福利厚生 | 退職金制度(一時金・確定拠出年金) 育児介護支援制度(休職、時間短縮勤務、時差出勤) 慶忌見舞金制度 従業員相談窓口(メンタルヘルスケア) 福利厚生倶楽部利用可 セミナー補助制度 |
休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 |
会社概要 |
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社名 | 株式会社SNK |
事業内容・会社の特徴 | 『THE KING OF FIGHTERS』『メタルスラッグ』『サムライスピリッツ』『餓狼伝説』など、数々のヒット作を生み出してきたゲームメーカーです。 ゲーム事業、ライセンス事業の2つの事業を柱として展開しており、 ゲーム事業ではプレイステーション、Xbox、スマートフォンなどマルチプラットフォームで展開。 世界に知られる優良なゲームコンテンツを全世界のファンに提供しています。 また、ライセンス事業ではゲーム事業で開発した優良なコンテンツを国内だけでなく、全世界へと展開しています。 <主な事業内容> ・コンシューマ用ゲームソフトの開発、販売 ・スマートフォン用のアプリケーションの開発、配信 ・サーバーを利用した各ゲームの運用・管理 ・自社コンテンツを活用したライセンス事業 |