- 職種
- 人事責任者【採用メイン／１人目人事・組織立ち上げ／空間デザイン事業】
- 募集会社
- sync株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 組織拡大を目指してく中で、現状拡大するための土壌が整っておりません。人事戦略や組織開発など会社の基盤の整備を行っていただきます。 | |
| 職種名 | 人事責任者【採用メイン／１人目人事・組織立ち上げ／空間デザイン事業】 |
| 募集背景 | 2030年の100名規模の組織拡大に向けて、人事組織の立ち上げ行ってくれる方を募集します。 |
| 仕事内容 | ・人事採用戦略立案と実行 ・中途、新卒採用業務（コーポレート・施工管理等） ※年間採用人数10名程度予定 ・従業員の生産性向上を目的とした施策の企画提案と推進 ・採用ブランディング ?設計・施工管理職等を採用していくため、他社と差別化を図り、採用力を強化していただきます。 ・人事制度企画・運用 ・組織開発 制度は構築されていますが、活用しきれていない部分があるため、運用や状況に応じて改定もお任せしたいと考えています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 1人目人事として従事していただきます。 |
| 応募資格 | ・人事業務全般のご経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館1F 沿線名：東京メトロ各線／表参道駅 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収：550〜700 万円 月給制 基本給：290000円 残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間 固定残業代：70000円 超過分は全額支給 手当：なし 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：あり 年２回（11月・5月） 昇給：あり 年１回（９月） |
| 待遇・福利厚生 | ・資格取得支援制度(入社3年目以降、30万円まで支給)・社員紹介制度・CADスクール費用補助あり・iPhone、iPad貸与・社員旅行 |
| 休日休暇 | |
会社概要 |
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| 社名 | sync株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 物販店、飲食店、クリニック等の商空間、住空間、オフィス、ビルリニューアル等の設計・施工｜設備設計｜テナントリーシング |
