- 職種
- 財務経理副部長〜ヤマトG・子会社の連結決算に挑戦〜【ヤマトGと資本提携／第二創業期】
- 募集会社
- レッドホースコーポレーション株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 部長の右腕として、経理業務に従事していただきます。 |
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| 職種名 | 財務経理副部長〜ヤマトG・子会社の連結決算に挑戦〜【ヤマトGと資本提携／第二創業期】 |
| 募集背景 | ９月にヤマトグループの資本提携をしたことにより、今後ヤマトグループとの連結決算業務や子会社の連結決算業務が増えることが予想されており、組織強化のための募集です。 |
| 仕事内容 | ・連結決算業務 ・月次決算、四半期決算 ・グループ会社決算業務 ・その他経理業務 ・業務フロー改善/構築 など ご入社後は決算業務だけでなく、ゆくゆくは親会社子会社両面での連結決算にも携わっていただきます。 ※プライム上場企業のヤマトグループとの資本提携を通じ、業務を通じて上場企業レベルの決算をご経験いただきます。 ※第二創業期を迎え、組織として大きく変化していくタイミングを迎えているため、業務フローの改善や構築など、経理体制の強化にも挑戦していただけます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 財務経理部に所属です。 部長1名（40代男性）、リーダー1名、メンバー2名（20代30代） |
| 応募資格 | ・年次決算の経験 ※これまでのご経験から業務をお任せするため、連結決算業務の経験は不問です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKAN FRONT BUILDING2階 沿線名：JR総武線「両国」駅 徒歩6分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収600〜750 万円 月給制 月額基本給 401,315円〜×12か月＋賞与 上記に加え固定残業代（法定内残業月10.2時間分として32,685円〜＋法定外残業月19.8時間分として66,000円〜）支給。 各時間数を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 通勤手当あり 実費支給(上限なし) 賞与あり 年1回（4月）※業績・評価により変動 昇給あり 年2回 |
| 待遇・福利厚生 | 定年65歳、資格支援制度、確定拠出年金制度（退職金の一環）、e Work制度（ライフケアタイム制度、ワーケーション、副業OK）、服装自由、出産・育児支援制度（金銭的な支援あり） |
| 休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,GW休暇,年末年始休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | レッドホースコーポレーション株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 同社は、地域活性化事業をメインに展開する企業です。 特に「ふるさと納税支援事業」からつながった7,000以上の生産者ネットワークを活かした事業を数多く展開しています。 現在はふるさと納税事業をメインにギフト事業や防災事業、ウェルネス事業やエデュテインメント事業（eスポーツ）を展開していますが、今後はこれらの事業を更に伸ばしていくのと並行して、地域創生をキーワードに新規のビジネスを立ち上げる予定です。 【事業内容】 ・地域産業支援及び活性化事業 「ふるさと納税支援」 ・産直D2C事業「産直アウル」 ・インバウンド事業「Tokyo Creative」訪日インバウンド集客支援 ふるさと納税支援事業のリーディングカンパニーとしてトップクラスの実績（全国200以上の自治体）を誇っており、ふるさと納税の一元管理システム『Furusato360』、産直D2Cサービス『アウル』などの自社サービスの開発を行っております。 それぞれの地域が自ら稼ぎ、人を呼び、地域を盛り上げていける、地域が自走できる仕組みを作り上げることで「自立自走可能な地域創生」を実現を目指しています。 |
