- 職種
- 人事制度企画・運用【大阪・泉佐野】プライム上場G／フレックス・在宅勤務あり／食品素材の優良メーカー
- 募集会社
- 不二製油株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
|
|---|---|
| 職種名 | 人事制度企画・運用【大阪・泉佐野】プライム上場G／フレックス・在宅勤務あり／食品素材の優良メーカー |
| 募集背景 | 事業拡大に伴い増員募集を行います。 |
| 仕事内容 | 本社人事部企画課にて人事制度運用（評価・昇格など）を担当いただきます。 制度運用・企画の経験を活かせていただける環境が整備されています。 【業務イメージ】 ・人事制度運用（評価・昇格など） ・各種人事施策の運用・企画・改善（主に一般社員の評価・昇格等にかかわる業務） ・要員管理、人件費管理 ※ご本人の経験・適性をみて、その他領域も含め、担当業務はご相談させていただきます 【その他詳細】 現在人事企画課には兼務の社員含めて5名所属しています。 メンバー社員は20代〜30代の社員がメインのため、ご入社いただいた方には課長をサポートしつつ、部門を引っ張っていただくことを期待しています。等級制度、評価制度、報酬制度などそれぞれのバランスを加味しながら構築、運用していただきます。 【同社の特徴・魅力】 同社は食品の商品開発おいて不可欠な中間素材を製造しています。BtoB事業のため一般的には知られていませんが、食品飲料メーカー・小売店・外食中食産業等様々なチャネルと取引があり、中間素材メーカーでは国内において高い実績を誇ります。 グループでの計特許取得件数は3,000件を超え、高い技術力で堅調に事業を展開しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事総務部門 人事部 人事企画課（5名） 課長1名：40代前半、メンバー5名：20代〜30代 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事制度の構築〜運用までのご経験がある方 ※出身企業・業界は不問です。 社労士法人等からキャリアチェンジされる方も歓迎です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 住所：大阪府泉佐野市住吉町1番地 交通：南海電鉄「泉佐野」駅から社バスで10分、JR「熊取」駅から社バスで20分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収700〜1000 万円 月給制 基本給400000円〜570000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給(上限なし) |
| 待遇・福利厚生 | 企業年金、財形貯蓄、社員持株会、GLTD、住宅融資、グラウンド・テニスコート（本社）、社員食堂（本社、研究所等）、カフェテリアプラン、積立有休制度（長期私傷病等による利用可）など |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,土曜日,日曜日,祝日 |
会社概要 |
|
| 社名 | 不二製油株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 食品用加工油脂分野においては、国内トップクラスのシェアを誇るB to Bの食品素材メーカーです。 創業以来、食の素材の可能性を追求し、「食の歓びと健康」の実現に向けて挑戦を続けています。ホイップクリーム・マーガリン等の 油脂加工食品事業も展開し、特に業務用チョコレートでは国内では圧倒的シェア、世界でも高いシェアを獲得しています。 食品でも、素材には、必要な機能を兼ね備えた、優秀な“部品”であることが求められます。同じ「チョコレート」でも、焼き菓子・アイスクリーム・パン…どのような商品に使用されるか、どのような製造・輸送条件であるかによっても、求められる機能が異なります。同社は、高い技術力でこの素材に求められる課題をクリアし、さらに付加価値として、素材の用途や素材を用いた最終商品のアイデアまでも提案することで、さまざまな製品を有してきました。 製品は、いわゆる“業務用”。関わっている多くの製品も、みなさんが手に取る段階では社名は一切表示されないため、全くと言っていいほど知名度はありません。でも、実は知らないうちに多くの人が毎日のように口にしているはずです。 |
