- 職種
- 生産技術開発・プロセス改善（熱流動技術／兵庫）◆福利厚生充実◆子育てサポート◆東証プライム上場
- 募集会社
- 株式会社神戸製鋼所
- 上場企業
- 英語力不問
募集要項 |
|
|---|---|
| 職種名 | 生産技術開発・プロセス改善（熱流動技術／兵庫）◆福利厚生充実◆子育てサポート◆東証プライム上場 |
| 募集背景 | 組織強化に向けての増員募集です。 |
| 仕事内容 | ◆◇カーボンニュートラル化や製品需要拡大、お客様要望拡大に対応するため、熱流動技術を用いた鉄鋼製造技術の開発およびプロセス改善業務をご担当いただける技術者を募集いたします。◇◆ 【業務内容】 ・入社後は、熱プロセスグループに配属予定です。上司や在籍社員からの教育・指導の下、社内の各種開発体制や、製造現場、技術課題の理解を深めていただきます。 ・その後は製造工程のカーボンニュートラル化や、お客様要望に対応するために、熱流動技術を用いた鉄鋼・素形材製造技術の開発、及び、プロセス改善業務をご担当いただきます。 ・入社後半年〜1年程度を目安に、複数ある熱利用設備に関連する生産技術開発テーマの中から、ご経験を踏まえてご担当いただくテーマを決定いたします。複数テーマご担当いただいたり、ご担当テーマをローテーションすることもあるため、広い領域にて知識・経験を身につけることが可能です。また、1つのテーマには複数名で担当するため、上司や同僚、現場と意見を交えながら業務を推進することができます。 【キャリアパス】 入社後3〜5年後には、当室の熱流動技術のリーダーとして、テーマ個々の担当では無く、関連テーマ全体のリードを期待します。 【働きがい】 生産技術開発の仕事は、製造プロセスの課題抽出から改善策の立案、検証、実機化設計・立ち上げ後の効果検証まで一貫して経験することができ、幅広い業務を担当できる魅力的な仕事です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 鉄鋼プロセス技術開発室への配属を予定しています。 【配属組織】 鉄鋼プロセス技術開発室 └室長1名 └熱プロセスグループ11名 └圧延加工グループ5名 └計測グループ4名 └室長直属1名 ※今回は熱プロセスグループのテーマに従事いただく予定です。 ※組織詳細は、選考の過程でお伝えします。 |
| 応募資格 | 以下いずれかに該当する方 ・高専卒以上 ・伝熱学・流体力学・材料力学に関する知識・経験をお持ちの方（学生時代の専攻や基礎知識レベルで問題ございません） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【加古川製鉄所】兵庫県加古川市金沢町1 JR加古川駅・東加古川駅から車で20分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収570〜1100 万円 月給制 基本給230000円〜439000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給(上限なし) |
| 待遇・福利厚生 | ◆短時間勤務制度（育児・介護） ◆仕事と家庭の両立を支援する制度 同社では、仕事と家庭の両立を推進する取組みを進めています。 育児支援については、これまでの取組みが評価され、特に優良な「子育てサポート企業」として、2019年に「プラチナくるみん」認定を取得しています。 ◆社員持株会 ◆各種財形貯蓄制度 ◆退職金制度(会社規定に基づく) ◆選択型確定拠出年金制度 ◆社宅・独身寮制度(会社規定に基づく) ◆カフェテリアプラン(年間8万5千円相当) など |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】週休2日制 夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,祝日,日曜日,土曜日 |
会社概要 |
|
| 社名 | 株式会社神戸製鋼所 |
| 事業内容・会社の特徴 | 「KOBELCO」は神戸製鋼グループの統一ブランドです。 同社グループはものつくりのヘースとなる鉄・溶接材料・アルミ・銅などの素材に加え産業機械やフラント、電力など幅広い領域に事業を展開。現在では10以上の事業領域や50を超える製品・技術を持ち、「KOBELCO」ブランドとして18ヶ国94拠点にグローバル市場でシェアを広げています。 【事業一覧】 ●素材系（鉄鋼、溶接、アルミ・銅） 線材、棒鋼、薄板、厚板、表面処理鋼板、自動車向け鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット、アルミ板、アルミ合金およびマグネ合金鋳鍛造品、銅圧延品、自動車・航空機向け鋳鍛造品など ●機械系（機械、エンジニアリング） 各種産業用機械、製鉄・非鉄・エネルギー・化学プラント、原子力関連機器、環境プラントなど ●電力 電力卸供給事業 |
