職種
Salesforce開発リーダー候補(未経験可)◆三菱総研Gの中核企業/定着率◎/働き方◎
募集会社
三菱総研DCS株式会社

募集要項

職種名 Salesforce開発リーダー候補(未経験可)◆三菱総研Gの中核企業/定着率◎/働き方◎
募集背景 同社は2023年10月にSalesforce社のコンサルティングパートナーに認定を受けました。
今後さらにSalesforce事業を伸長させていくためにこの度専門部署を新設したため、同社のSalesforce事業の拡大・成長を牽引いただく仲間を増員募集します。
仕事内容 Salesforce導入済みの顧客への開発や新規導入先への提案、上流工程の遂行など業務改善に関与していただきます。具体的にはSalesforceに関わる提案、アプリケーション/他システム間連携機能開発等をお任せします。Salesforceの導入、開発・保守まで一貫した業務へ従事可能であるだけでなく、案件によっては顧客に寄り添い、経営・事業戦略に必要なシステム化構想・企画検討及び提案〜実現まで伴走が可能です。

【業務詳細】
◆Salesforceソリューションの提案
 └クライアントのニーズに基づいたソリューションの検討や、見積作成、デモの実施
◆Salesforce開発案件のリード
 └設計、開発、テスト、移行などの開発工程全体を管理し、チームをリード

【対象プロダクト】
・Salesforce Sales Cloud
・Salesforce Service Cloud
・Salesforce Experience Cloud 等

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
Salesforceに関わる新設部署に配属予定です。
応募資格 【以下いずれも必須】
■PL経験またはサブリーダーのご経験
■基本設計、開発、テストの一連のご経験
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地:東京都品川区東品川四丁目12番2号 品川シーサイドウエストタワー、もしくは顧客先(都内近郊)
アクセス:りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩4分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
年収・給与 年収600〜1000 万円 月給制 基本給300000円
残業代 全額支給

通勤手当あり 実費支給(上限なし)
※出社する日が平均週4日以上:公共交通機関の6か月定期代を支給/出社する日が平均週4日未満:公共交通機関の運賃の実費を支給
賞与あり 年2回(6月・12月)
昇給あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生 ■リモートワーク ■時短制度(一部従業員利用可) ■退職金制度 ■企業年金 ■社員持株会 ■資格取得支援、研修支援制度 ■社員食堂・食事補助 ■保養所 ■契約旅館 ■短時間勤務フレックス:子育て中の社員が、最短で1日5時間半まで勤務時間を短縮できる
<その他取り組み>
■ノー残業デー ■有給休暇取得促進ウィーク ■早帰りサマーキャンペーン
休日休暇 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇

会社概要

社名 三菱総研DCS株式会社
事業内容・会社の特徴 【企業概要】
同社は1970年に三菱銀行(現在の三菱UFJ銀行)の受託計算部門から分離独立し、また2004年からは三菱総合研究所グループの一員として更に業容を拡大しております。創業以来、銀行・クレジットカード等金融関連業務で豊富な経験・実績を有する他、千葉情報センターを核としたアウトソーシングやBPO業務などでも強みを持っています。 主力サービスである人事給与サービス「PROSRV(プロサーブ)」は、受託数2,000事業所の実績を有します。
三菱総合研究所グループの一員となり、シンクタンク〜コンサルティング〜ソリューション〜BPOの一貫したバリューチェーンをご提供できる日本でも数少ない企業です。

【特徴】
同社の特徴は、幅広い商品・サービスのラインナップです。各種システムの企画・開発・運用は勿論、データセンターサービス、人事給与サービス、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービスなど、様々なラインナップを揃えています。

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