- 職種
- 社内SE（生産物流システム）【大阪】リモートワーク・フレックス勤務可
- 募集会社
- ダイハツ工業株式会社
- 英語力不問
募集要項 |
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| 職種名 | 社内SE（生産物流システム）【大阪】リモートワーク・フレックス勤務可 |
| 募集背景 | 同社のシステム領域の拡大と技術の高度化に伴い、組織強化が求められています。 また、定年退職による人員の補充も必要であることから、募集をしています。 |
| 仕事内容 | 同社の生産管理部門において、基幹システムの維持改善および新規開発プロジェクトをお任せします。 【業務イメージ】 各部署のニーズに応じたシステム仕様の策定から、 外部ベンダーとの連携による要件定義、テスト支援、運用改善まで一貫して担います。 部門横断的なプロジェクトにおいて、部門間連携を強化し、システムを通じて業務の効率化・精度向上を目指します。 【具体的な業務内容】 ・システム仕様の策定 ・要件定義、システム開発プロセスの推進（外部ベンダーとの協働） ・システム・ユーザーテストの支援および導入サポート ・基幹システムの維持および改善対応 【仕事の進め方】 維持改善業務は1〜2名でチームを組み、開発プロジェクトはリーダー1名と3〜4名のメンバーで進めます。 開発の上流工程や社内外の調整をおこない、プログラム開発・保守はITベンダーに委託します。 必要に応じ工場などで現場確認をおこない、システムの最適化に取り組みます。 【入社後のキャリアパス】 入社後はシステム開発プロジェクトに参画し、生産・物流の業務知識を身につけながら経験を積んでいきます。 将来的にはプロジェクトリーダーとして新規システム開発の企画・推進もしていただきます。 【働きがい】 基幹システムを通じて自動車メーカーの主要業務を支え、業務改善に貢献できます。 要件定義から運用改善まで幅広く携わることで達成感と成長を実感できるとともに、 関連部署やITベンダーの協力も必要なため、プロジェクトマネジメント力を養うことができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 【生産調達本部 生産管理部 生産物流システム室】 車両の生産・物流を支える基幹システムの開発・改善をおこなっています。 国内では軽・小型車の受注から生産・出荷に至るプロセスをサポートするシステムを展開し、海外においては東南アジア生産拠点のシステム開発を支援しています。サプライチェーン全体の最適化を目指し、効率的かつ柔軟なシステム運用を推進しています。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産・物流システムの要件定義、設計、開発、テスト経験（3年以上） ・システム構築の企画書・提案書の作成経験 ・データベース（Oracle、SQL Server）の構築・運用経験 ・普通自動車運転免許 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社（池田）工場 第1地区：大阪府池田市桃園２丁目１−１ 交通：阪急「池田駅」より徒歩10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収500〜800 万円 月給制 基本給220000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給(上限なし) |
| 待遇・福利厚生 | ■制度：財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会など ■施設：独身寮、診療所、保養所など |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | ダイハツ工業株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 【企業の特徴】 自動車、産業車両、その他各種車両およびその部品の製造、販売、および修理を行っている完成車メーカーです。 1907年に設立以降、軽自動車業界でトップクラスのメーカーとして強固な経営を続けています。 2016年8月にはトヨタ自動車の完全子会社となりましたが、ダイハツブランドを発展すべく、さまざまなプロジェクトが計画されています。 【事業モデル】 同社はコンパクトなモノづくりが強み。小さな車体に、低燃費、高性能を低価格で実現しています。 国内の軽自動車シェアがトップクラスである背景は高い技術力。ダイハツらしい「商品」、「サービス」、「仕事の仕方」などの様々な技術を確立し、社会からなくてはならない存在感ある企業になるため、人材育成にも力を入れています。 |
