- 職種
- IT統制【セキュリティ構築からキャリアチェンジ可】
- 募集会社
- 非公開
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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同グループ全体の内部統制・リスクマネジメント担当をお願いします。 | |
職種名 | IT統制【セキュリティ構築からキャリアチェンジ可】 |
募集背景 | 部長職の退職に伴う欠員募集です。 メンバーがJ-SOXと業務監査を担当しており、システムの監査をしていた部長が退職となりました。今回後任を募集し、システムの監査と経営陣との折衝が出来る方を求めています。 |
仕事内容 | 1)システム監査 ・監査計画の立案 ・個別監査領域の監査方針作成 ・個別監査の実施 ・監査報告書の作成 ・経営者に報告 ・指摘事項を作成し改善完了まで主体的に対応 ・メンバーの監査スキル向上に向けた育成 IT統制のご経験をお持ちでなくても、執行役員がIT統制の経験をお持ちのため、統制の経験がなくても学べる環境があります。実務をメンバーにお任せし、将来的にはマネジメントしていただくことを期待しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 リスクマネジメント室 執行役員1人‐メンバー2名 ※執行役員が部長の業務を行っています |
応募資格 | 以下いづれかのご経験 ・セキュリティ体制構築の経験 ・システム監査の経験 ・IT統制の経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 ※現在は出社とリモートのハイブリッド勤務です <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収600〜800 万円 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給 月額329,000円〜、月額基本給282,000円〜 月額=月額基本給+固定残業代(月20時間分として47,000円〜/超過分別途追加支給) ■各種手当 役職、営業、家族 ■手当備考 子供手当支給制度、出産祝い金制度、結婚祝い金制度 通勤手当あり 実費支給(上限あり) 50,000円 賞与あり 年1回 昇給あり 年2回(4月、10月) |
待遇・福利厚生 | ●人事関連・キャリア/社員&スタッフ紹介謝礼金制度・社内公募・FA制度・ビジネスチャレンジ制度 ●資産形成/持株会制度・確定拠出金制度・確定給付金制度・ストックオプション制度 ●慶弔関係/出産祝い金制度・結婚祝い金制度 ●育児・介護支援/子供手当支給制度・時短、在宅制度 ●医療・健康/定期健康診断・オンラインヘルスケア制度・オフィスYOGA、キックボクササイズ ●ライフスタイル支援/ベビーシッター利用補助制度 など |
休日休暇 | 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇 |
会社概要 |
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社名 | 非公開 |
事業内容・会社の特徴 | ITとインターネットテクノロジーを使用した事業を数々展開しています。 |