職種
新規事業開発(グローバル事業のデジタル化推進)/WEB面接可/面接1回
募集会社
三菱自動車工業株式会社

募集要項

職種名 新規事業開発(グローバル事業のデジタル化推進)/WEB面接可/面接1回
募集背景 海外営業部門の各地域の事業戦略を確認・評価・最適化する機能を強化するため、新たな人材を募集いたします。
仕事内容 【ミッション】
海外市場におけるCX/DX推進取り纏め、コネクテッドサービス展開業務務、コネクテッドデータ、デジタル技術を活用した新規事業の探索・検討、海外展開(CX/DX向上、XR・メタバースなど)の業務をお任せします。

【業務内容】
・国内市場におけるCX向上(Web/アプリ/eコマース等)
・国内ディーラー店舗オペレーションのデジタル化推進
・海外市場におけるCX推進取り纏め、コネクテッドサービス展開
・コネクテッドデータ、次世代デジタル技術を活用した新規事業の探索・検討(XR・メタバースなど)

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
新規事業開発準備室への配属となります。
23年1月に新設されたばかりの職場であり、メンバー全員がチャレンジ精神をもって新しい業務に取り組んでいます。
オープンでフラットな雰囲気が自由な発想での業務を産み出します。
応募資格 【必須要件】
・CX/DX向上・企画立案・導入、デジタルソリューション企画立案等の関連業務のご経験 ※業界は問いません
・TOEIC700点程度
雇用形態 正社員
勤務地 勤務地詳細:東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS
沿線名:JR山手線/田町駅より徒歩5分程度

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
国内外への出張が発生します。

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
年収・給与 年収430〜750 万円
月給制 基本給208500円
残業代 全額支給

【変動手当】家族手当:会社規定に基づき支給
【通勤手当】 支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
【賞与】あり 年2回(昨年度実績6か月分)
【昇給】あり 年1回
待遇・福利厚生 退職金制度(再雇用制度あり)、厚生年金基金、新入社員教育制度、各階層別教育、英会話教育、専門教育、通信教育等の教育制度完備、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則(一般、住宅、年金)、社内預金、持株会制度、三菱車社員販売制度、育児休業及び育児勤務制度、子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、ボランティア休業制度、厚生施設、独身寮は月1万円(30歳まで)、借上げ社宅は賃料の7割を会社が補助
休日休暇 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇

会社概要

社名 三菱自動車工業株式会社
事業内容・会社の特徴 ■“Drive your Ambition” それは、これから同社が進む道を示すメッセージです。クルマ社会は新たな変革期を迎えています。今までに無かった、より安全で安心、かつ便利なクルマ社会が実現されようとしています。同社は、この新しい時代の到来に向けて、これまで培ってきた技術にさらに磨きを掛けるとともに、時代をリードする新しい価値を提供することで、もっと豊かなクルマ社会を実現させます。

【事業内容】
・自動車およびその構成部品、交換部品ならびに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
・産業用エンジン等およびその構成部品、交換部品ならびに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業
・中古自動車およびその構成部品ならびに交換部品および付属品の売買 
・計量器等の販売

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