- 職種
- 法務スペシャリスト【創業メンバー/国内のライドシェア領域を推進】
- 募集会社
- newmo株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
|
---|---|
職種名 | 法務スペシャリスト【創業メンバー/国内のライドシェア領域を推進】 |
募集背景 | 事業が急拡大していく中で、CFOと共にコーポレート部門の立ち上げを担っていただける方を募集します。 |
仕事内容 | CFOと共に組織の法務をリードしていただきます。 ・立ち上げフェーズの新規事業における各種法令調査および法的な課題解決 ・M&A業務における法務デ(全国においてタクシー会社のM&A/資本参加を強化中) ・契約書の審査およびレビュー対応 ・弁護士や弁理士など専門家との折衝 ・社内の各種法務相談への対応 ・社内各種規程の整備 ・コンプライアンス推進の企画立案、推進 ・トラブルや訴訟対応 ほか 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 CFO直下のコーポレート部門に配属予定です。(新設ポジション) |
応募資格 | 事業会社における法務のご経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 勤務地住所:〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目5番1号 虎ノ門37森ビル 13階 沿線名: 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」4a出口より徒歩約6分 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口より徒歩約2分 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」2番出口より徒歩約7分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収1000〜1500 万円 月給制 基本給621502円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 45時間 固定残業代: 218498円超過分は全額支給 手当: なし 通勤手当あり 実費支給 賞与なし 昇給あり 年1回 |
待遇・福利厚生 | リモートワーク、副業OK、ストックオプション、服装自由 |
休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,産前・産後休暇,介護休暇,夏季休暇,年末年始休暇 |
会社概要 |
|
社名 | newmo株式会社 |
事業内容・会社の特徴 | newmo株式会社は、ライドシェア業界で特長を持つ企業です。 1.革新的な技術導入 AIとデータ解析: newmoは、人工知能(AI)と高度なデータ解析を活用して、リアルタイムでの最適なルート選択や需要予測を行い、利用者に効率的なサービスを提供しています。 モバイルアプリの利便性: 利用者が簡単に乗車を予約・管理できる、直感的でユーザーフレンドリーなモバイルアプリを提供しています。アプリ内での支払いもスムーズに行える点が特長です。 2. 持続可能性と環境意識 電動車両の導入: 環境への配慮を重視し、電動車両を積極的に導入しています。これにより、カーボンフットプリントを削減し、エコフレンドリーな移動手段を提供しています。 シェアリングエコノミーの促進: ライドシェアリングを通じて、都市部の交通量を減少させ、渋滞の緩和や駐車スペースの節約にも貢献しています。 3.サービス展開 地域特化型サービス: 各地域の特性に合わせたサービス提供を行っており、都市部や観光地だけでなく、公共交通が少ない郊外や地方にもサービスを展開しています。 newmo株式会社は、ライドシェアリングの分野でこれらの特長を活かし、利用者にとって便利で信頼できる移動手段を提供すると同時に、環境保護や地域社会の発展にも寄与する企業です。 |