- 職種
- リスクマネジメント・グループガバナンス推進【リスクマネジメント体制高度化を推進いただきます】
- 募集会社
- 非公開
- 上場企業
- 英語力が必要
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 経営企画グループにて、リスクマネジメント活動やグループガバナンス高度化をお任せします。 |
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| 職種名 | リスクマネジメント・グループガバナンス推進【リスクマネジメント体制高度化を推進いただきます】 |
| 募集背景 | 組織体制強化のための増員募集です。 経営企画グループにて、グループガバナンスおよびリスクマネジメント体制の高度化を推進していただける方を募集します。 |
| 仕事内容 | ■ERM委員会（委員長は経営企画を管掌する執行役員）の事務局として、全社のリスクマネジメント推進業務 ・リスクシナリオの設定 ・各リスクオーナー部門へリスク評価依頼と結果の取りまとめ ・経営会議／取締役会への報告準備 ・リスクマネジメントに関する開示文書の作成 等 ■グループ共通規定の管理事務局業務 ・各本社部門に対して制定、改廃の働きかけ ・制改定された規定の浸透推進 ■グループ全体および本体個社の職務権限に関する規程の策定 ■株主総会役員回答支援 ・事前の想定問題作成 ・当日の回答案提示 等 経営トップ層との関わりも多く、会社のキーパーソンとして活躍することが可能です。 グループのリスク・課題を認識、それを通じて同社グループの方針・戦略・機構設計の策定にも携わっていただけます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経営企画グループ 経営企画部に配属予定です。 全社的に中途入社者が多く、新卒入社者と中途入社者の比率は約5:5です。 受け入れ体制が整っており、馴染みやすい雰囲気がございます。 |
| 応募資格 | ・ERM活動またはグループガバナンスに関する推進経験 ・あるいは、グローバル企業におけるグループ規定類の作成経験 ・ビジネスシーンでの英語の使用に抵抗がない方 ⇒海外グループ会社メンバーとの英語ディスカッションが可能なレベルを想定しています |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所総合職として、会社の定める国内外の事業所の範囲で転勤の可能性があります。 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収820〜1300 万円 月給制 基本給420000円〜720000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給(上限なし) 賞与あり 年2回（6月、12月） 昇給あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | 定年65歳、財形貯蓄、退職金、住宅融資、持株会、共済制度、保養所、スポーツセンター、独身寮など |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 非公開 |
| 事業内容・会社の特徴 | 電子部品メーカーです。 |
