- 職種
- 組織開発コンサルタント【人事ソリューション事業/実績3000社以上/フレックス利用可】
- 募集会社
- 株式会社トライアンフ
- 英語力が必要
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 組織開発コンサルタント【人事ソリューション事業/実績3000社以上/フレックス利用可】 |
| 募集背景 | 組織強化の為の募集です。 |
| 仕事内容 | 顧客企業への提案〜受注に至るまでのセールスプロセスから、実際の研修・組織開発プログラムの実施、実施後のレビューや次のステップに向けた改善提案まで一貫して関わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・顧客組織に深く入り込み課題をヒアリング、問題点を抽出し、顧客のあるべき状態を念頭にどのように解決していくのか 1 社 1 社オーダーメイドで考え提案 ・受注後は、顧客の課題解決のための研修コンテンツ・組織開発プログラムの詳細をお客様と設計、実行 ※内容によっては、実施の際の研修講師やファシリテーターを務めることもあります。 ・実施後のレビュー、顧客組織がより理想の状態に近づくよう次回提案や実施後のフォロー 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 HRディベロップメント事業部 アシスタントマネージャー1名、メンバー1名が在籍しています。 |
| 応募資格 | いずれか必須 ・法人営業経験 ・組織開発・研修業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 恵比寿本社／住所：東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル1F アクセス：JR/日比谷線 恵比寿駅より徒歩7分 ※クライアント先常駐の場合もあります。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜700 万円 月給制 基本給328000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 76800円超過分は全額支給 通勤手当あり 実費支給(上限なし) 賞与あり 年2回（6月、12月） 昇給あり 年1回（6月） |
| 待遇・福利厚生 | リロクラブ加入、食事補助、定期健康診断、慶弔見舞金制度、育児補助金制度、社員紹介制度、社内表彰制度（年間アワード、永年勤続）、社員総会年2回、Family day 【特別休暇】慶弔休暇、他、Happiness holiday 1日、永年勤続リフレッシュ休暇 【成長支援】メンター制度、特別スキル手当、資格取得祝金制度、書籍購入制度、役員による社員研修 |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社トライアンフ |
| 事業内容・会社の特徴 | 企業の組織力向上を支援する専門パートナーとして、組織・人事・採用領域でのコンサルティングとアウトソーシングサービスを提供しています。 中長期的な採用の課題解決をするため、上流から関わり、常駐を含む採用コンサルティングサービスが可能です。 競合でもなかなか類を見ないサービスであり、結果として、直近5年間は売上高1.5倍/営業利益率1.8倍の成長をしています。 【具体的なサービス内容】 人事組織コンサルティング／労務アウトソーシング ／採用コンサルティング・アウトソーシング／人材開発ソリューション等 【サービスの強み】 ■人事のパートナーとしてのワンストップ支援 ビジョン策定・戦略立案/運用・トレーニングの企画/実施等までを1チーム体制で行います。 中期的なクライアントの採用力向上、採用成功、プロセス改善、コスト削減など、多岐にわたるニーズに応えることが可能です。 ■質の高いサービス 全てのクライアントに対し、「より優秀な人材をスピーディーに獲得する体制の構築」を行います。 そのため、社内人材育成力も非常に高く、クライアントの採用成功・企業力向上につながっていきます。 |
