- 職種
- 経理次長（連結決算メイン）【さくら薬局グループ運営/40年以上続く大手調剤薬局チェーン】
- 募集会社
- クラフト株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 以下業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 経理次長（連結決算メイン）【さくら薬局グループ運営/40年以上続く大手調剤薬局チェーン】 |
| 募集背景 | 現在は部長が決算業務を見ておりますが、予実管理など管理会計にウェイトを置きたいと考えております。部長から決算業務を引き継ぎ、実質的な決算の責任者としてご活躍いただけることを期待しています。 |
| 仕事内容 | ・単体次決算・年次決算の統括業務 ・さくら薬局グループの連結次決算・連結年次決算業務 ・組織マネジメント ※必要によっては店舗に出向いていただくこともございます。 約10社のグループ会社の連結を含めた決算業務の実質的な責任者をお任せします。 【組織課題】 グループおよび各部署から上がってくる報告において、統制が取れていない状況です。（期日通りに数字が上がらない、決められた手順での報告がなされていない等） ご入社後は決算業務の統括だけでなく、上記のような課題の解決に向けたアクションも期待しております。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属先：経理部（10名ほど） レポートラインは経理部長です。 |
| 応募資格 | 親会社側での連結決算経験 マネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル10F 沿線名：東京メトロ各線 大手町駅から徒歩1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収800〜1000 万円 月給制 基本給481000円 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 【変動手当】家族手当、住宅手当 【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる） 実費支給 【賞与】あり 年2回（標準値：4.6か月程度） 【昇給】あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | 育児短時間勤務(該当子小学校1年生修了時まで)、がん保険、死亡・高度障害保障、EAP(従業員支援プログラム)、クラフトクラブオフ(レジャー施設などの社員優待制度)、社員懇親会費用補助、従業員割引、自社保養所、会員制リゾートホテル、財形貯蓄、選択制確定拠出年金、退職金、借上社宅制度(一部対象者のみ/会社負担月額：家賃＋共益費の90％)、定年60歳(その後5年間は嘱託契約による雇用延長あり) など |
| 休日休暇 | 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | クラフト株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | さくら薬局グループが目指すのは、地域の方々の人生に寄り添い、健康寿命を伸ばすサポートです。これを実現するために「ひとを見る」という考えを大切にしています。 目の前の病気だけではなく、患者の日常にある「食」や「住」の問題にも視野を広げて取り組みを行なっていく。患者の一番身近な医療従事者として、それぞれの地域に根ざしたライフケアを実現しています。 ＊＊＊「調剤薬局事業」「在宅医療支援」「一般用医薬品販売」＊＊＊ |
