- 職種
- 人事労務★リーダー候補★【高松】★年間休日124日／創業から45期以上連続黒字経営
- 募集会社
- 株式会社ティーネットジャパン
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 人事労務★リーダー候補★【高松】★年間休日124日／創業から45期以上連続黒字経営 |
| 募集背景 | 同社は上場を目指した戦略強化のため、人事労務課の新たにリーダー候補を募集します。 |
| 仕事内容 | ■職務内容 同社の人事労務課にて、人事制度の運用、労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正対応、業務効率化ならびに強化等をリーダーとして主体的に取組んでいただきます。 リーダーとしてメンバーマネジメント・他部署との連携・人事労務のスペシャリストを目指していただきます。 ■キャリアパス： 一般職→リーダー職→マネジメント職という流れになります。 ■同社の特徴：「テクノロジー＆ネットワークにより、顧客と共にソリューションを創出し、社員の幸せと社会の発展に貢献する」を経営理念としています。高付加価値を追求する企業集団として、土木施工管理から機械・電気・電子・ソフトウェア・プラントエンジニアリング・環境・エネルギー分野までの幅広い事業領域において、多様な技術分野を集積・融合し、事業を展開しています。海外でも、グループ力を駆使し、ASEAN、インド、中国、欧州等に積極的に展開しています。企業活動が社会と密接に繋がり、グローバル化、オープン化が進む現代において、企業成長には社会との調和が不可欠です。環境、エネルギー、高齢化、福祉、等の現代社会が抱える様々な課題に対して、ティーネットグループは「技術と人の力」をもって、正面から取り組んでいきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事労務課には５名の社員（30代３名、40代1名、50代1名）が在籍しており業務ごとに分担をしております。 また、組織内のコミュニケーションが活発で、メンバー間で密に連携をとっております。 |
| 応募資格 | 人事労務業務ご経験の方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：香川県成合町930-10 沿線名：高松琴平電鉄琴平線円座駅から徒歩30分 ※マイカー通勤可能 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収450〜600 万円 月給制 基本給260000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 20時間 固定残業代: 40620円超過分は全額支給 手当: あり 通勤手当あり 賞与あり 年2回（2023年度実績 3か月＋決算賞与） 昇給あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | ・財形貯蓄 ・確定搬出年金 ・退職金制度 ・社員持株制度 ・表彰制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 シフト制,土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社ティーネットジャパン |
| 事業内容・会社の特徴 | 【事業概要】 発注者支援、コンピューターシステム開発、機械・電気・電子分野の特定技術者派遣、浄水システムの販売、マテリアルハンドリング機器の設計・製造、特殊空調設備の設計・施工、調湿空調機の製造・販売など ・企業の特徴 トータルエンジニア企業としてニッチ分野でのシェアを獲得しており、土木施工管理部門では存在感があります。 ・働きやすい環境への取り組み 転勤が少ない働き方を目指しています。実際、メンバーの中には10年間転勤をせずに勤務している方もいるそうです。 |
