- 職種
- 社内SE(プロダクト開発/オープンポジション)◆総合サービス/社会貢献性が高い/リクルートG
- 募集会社
- 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 社内SE(プロダクト開発/オープンポジション)◆総合サービス/社会貢献性が高い/リクルートG |
募集背景 | 現在、システム担当部署において、外注部分についても内製化を図っており、ITのプロフェッショナルとして、企業IT構造の変革に向けて共に挑戦し、推進していただける方を募集します。 |
仕事内容 | オープンポジションとして、社内SEを担当いただきます。 入社後、まずは1つのシステム(もしくは、webサイト)を担当し、そのシステムを通じて担当事業の理解を深めていきます。経験を積むことで、担当システムのより大規模な改修を手掛けたり、関連するシステムも担当するなどして、自身の担当領域を広げてもらいます。 グループを異動して、別の事業領域を担当することにもチャレンジできます。 これまでの経験を踏まえて、担当やどのように活躍の場を広げていくのかを相談しながら決めていきます。 【業務詳細】 ■社内システムの保守、小規模エンハンス開発 ■大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進 ■協力パートナーとの協働、折衝 【システム例】 仕事情報検索サイト、登録者マイページ 、登録者情報管理システム 営業活動支援システム 、契約内容管理システム、勤怠管理システム 、請求/給与システム など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 デジタルビジネス部門のプロダクト開発部への配属です。 |
応募資格 | 【以下いずれか必須】 (1)Webシステム開発・運用・保守の経験が3年以上(開発言語、規模問わず) (2)社内SEとして自社システムの開発経験3年以上 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア 秋葉原駅(JR/TX/東京メトロ日比谷線)徒歩4分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 <受動喫煙防止策> 屋内に喫煙可能室設置 |
年収・給与 | 年収600〜840 万円 月給制 基本給340000円〜550000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 上限30000円 賞与あり 年2回(6月・12月) 昇給あり 年1回 |
待遇・福利厚生 | 在宅勤務、資格取得奨励制度、退職金制度、社員持株会、キャリア自己申告制度、社内公募制度 |
休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 |
会社概要 |
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社名 | 株式会社スタッフサービス・ホールディングス |
事業内容・会社の特徴 | スタッフサービスグループは、『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を目指して、以下5つの事業領域で、以下5つの事業を展開する人材総合サービス企業であり、人材派遣会社「株式会社スタッフサービス」等を傘下に置きます。 【事業領域】 事務職 /技術者 /ITエンジニア /製造 /医療/介護 【事業内容】 登録型派遣 /常用型派遣 /紹介予定派遣 /人材紹介 /業務請負 【魅力】 一般的な派遣会社のモデルである登録型派遣以外に、「常用型派遣」も行なっています。常用型派遣とは、派遣会社の正社員として、派遣先で働くというもので、配属先企業の業績に左右されずに安定して働ける点が特徴です。 |