- 職種
- 情報セキュリティ（リーダー）◆三菱商事G／退職金／働き方◎／建設×SaaS領域リーディングカンパニー
- 募集会社
- 株式会社MCデータプラス
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 情報セキュリティ（リーダー）◆三菱商事G／退職金／働き方◎／建設×SaaS領域リーディングカンパニー |
| 募集背景 | セキュリティ領域の強化に向けた募集です。同社は建設業者の大半が使用するSaaSプロダクトを保有しており、多数の建設作業員の個人情報を取り扱っています。今後も引き続きプロダクトの機能拡充をしていくため、情報セキュリティ面の強化を図るべく、知見をお持ちの方にジョインいただきたいと考えております。 |
| 仕事内容 | 社内システムの安定した運用、必要に応じたシステムの設計、導入、運用など、一部情報セキュリティに関する管理業務、またそれら業務への各事業部からの相談・依頼対応など、多岐にわたる業務をお任せします。 【業務詳細】 ◆情報セキュリティ・リスク管理統括組織の構築、メンバーマネジメント ◆事業に関わるリスクアセスメントおよびマネジメント ◆ISMS、PMSに沿った個人情報保護施策の展開 ◆ISMS、PMSの審査・監査・更新対応 ◆各種ポリシー、規程、規約類の策定と改定運用 ◆従業員・開発者向けセキュリティ啓発活動、研修 ※システム環境はAWS（OS：Windows、Amazon Linux等、DB：Amazon Aurora、SQL Server等、言語：Java、JavaScript等）となります。基本的に、クラウドサービス、パッケージソフトを利用しており、一部ツールを除き自社開発は行っておりません。 【ポジションの魅力】 安定的に成長を続ける事業に伴走し、企業価値に直結する個人情報、情報資産を守るための高度な情報セキュリティ、リスク管理のための施策展開、体制構築を実践できます。 経営に近い全社的な視点で業務を把握し、ガバナンスを強化していく必要があるため、全社横断的な目線とビジネスパーソンとしてのスキルを磨くことができ、市場でも注目度が高まっているCISO（Chief Information Security Officer）やCRO（Chief Risk Officer）といった上位のポジションを目指すことができます。 社内外のコミュニケーション、三菱商事のグループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境でありながら、風通しの良く、新しい提言を歓迎する社風で働くことができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 情報セキュリティ・リスク管理統括部への配属です。 現在の組織構成としては、リーダー1名（情報システム・情報セキュリティの両チームを統括）、情報システムチームのメンバー1名、情報セキュリティチームのメンバー2名、派遣4名、業務委託6名の計14名が所属されています。 実際の業務は派遣や業務委託の方にお任せしておりますので、主に全体のマネジメントを担当いただく想定です。 |
| 応募資格 | 【以下いずれも満たす方】 ●マネジメント経験をお持ちの方（マネジメント人数不問） ●情報セキュリティ、リスク管理、ガバナンス強化いずれかのご経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：東京都渋区恵寿1-18-14 恵寿ファーストスクエア11階 沿線名：JR「恵寿駅」より徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜808 万円 月給制 基本給280000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回（6月・12月、4か月分を想定） 昇給あり 年2回（4月、10月） |
| 待遇・福利厚生 | ■退職制度 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） ■健康診断・人間ドック補助制度 ■教育制度：同グループ対象のビジネススキル・マネジメント等、各種研修に参加可能 ＜社内制度＞ ■1to1 Bonus：「会社や顧客に貢献した仕事をした人」「規範となる行動や貢献だった人」「一緒に仕事したい人」「感謝している人」をメンバー間で称え合う制度 ■勤続表彰制 ■フリーアドレス ■オフィスカジュアル ＜その他＞ ■有給休暇取得率：70.7％（2023年度実績） ■ワークスタイル：リモートワークや時短勤務など、ライフスタイルの変化に合わせて働ける環境を提供しています。 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社MCデータプラス |
| 事業内容・会社の特徴 | 【企業紹介】 三菱商事の社内事業が母体となって、2015年に設立し、建設業界向けのSaaSサービスを展開しています。大手の資本、顧客基盤を活かしながら、落ち着いた雰囲気を保ちつつ、スピード感がある点が特徴です。 目指しているのは建設業界において「なくてはならない」プロダクト、つまり“Must have”なプロダクトを作ることです。 提供しているプロダクトは、その中の「施工」と呼ばれる領域の「間接業務」を効率化するもの。たとえば主力サービスの「グリーンサイト」では、一定規模の建設を立ち上げる際に必要とされる“労務安全に関する管理書類”をスピーディーに作成・管理できる仕組みを通じて、現場の業務をサポートしています。 【事業内容】 ■建設クラウド事業 - グリーンサイト、ワークサイト、スキルマップサイト、cacicar for 建設 ■リテイルクラウド事業 - cacicar、recemaru 建設クラウド事業に加え、三菱商事グループ各社だけでなく、様々な企業と連携した新たなサービス開発に取り組んでいます。 また、新たな価値創造としてビッグデータ活用ビジネスにも取り組んでいます。 |
