- 職種
- 総務責任者候補〜株主総会の運営をお任せ〜【役職定年無し／時差出勤など働き方柔軟性有】
- 募集会社
- 非公開
- 上場企業
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 株主総会や運営を中心に、幅広い業務に携わって頂きます。 | |
| 職種名 | 総務責任者候補〜株主総会の運営をお任せ〜【役職定年無し／時差出勤など働き方柔軟性有】 |
| 募集背景 | 現部長の昇進により、部長業務を兼務している状態となっているため募集しております。 |
| 仕事内容 | ・株主総会の運営 ・取締役会、経営会議の事務局 ・オフィス、ファシリティマネジメント全般 ・有報、CG報告書など開示書類作成 ・総務庶務全般(規則管理、文書管理、資産管理等) ・社員証、入館証の発行 ・寮社宅等の手配手続き ・会社行事、イベント対応 ・社内通知文書の作成、発信 ・会議体、タスクの事務局 すべてお任せするのではなく、現在の担当とともに、まずは一部業務のサポートから始め、適性をみながらお任せする領域を決めていきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 全14名 総務4名、法務3名、業務7名 |
| 応募資格 | 上場総務経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所転勤については当面ございません。 ただしローテーションにより将来的には異動が発生することもあります。 ＜受動喫煙防止策＞ その他屋内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収612〜812 万円 月給制 基本給320000円〜481000円 残業代 全額支給 ■変動手当 その他固定手当：スマートワーク手当 3000円 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回(業績連動賞与もあり) 昇給あり 半年ごとに評価、1年ごとに昇給のタイミングあり(昇給の際は、昇級試験があります) |
| 待遇・福利厚生 | 家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 非公開 |
| 事業内容・会社の特徴 | 社会インフラから、医療機器、自動車、家電、スマートフォンまで幅広い分野の情報通信技術を支えています。 |
