- 職種
- プロダクト開発エンジニア【文具だけじゃない。1,800億円投資の変革期】
- 募集会社
- コクヨ株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | プロダクト開発エンジニア【文具だけじゃない。1,800億円投資の変革期】 |
| 募集背景 | 組織体制強化のための募集です。 |
| 仕事内容 | 同社の中核事業であるワークプレイス事業本部にて、新規SaaSプロダクト開発におけるプロダクト開発・運用を中心に以下業務を担当いただきます。 【業務詳細】 ・SaaSアプリケーション設計・開発 ・ベンダー選定、ベンダーマネジメント ・SaaSにおけるセキュリティ管理・障害・不具合対応、小規模改修対応 ・SaaSにおけるリリース品質保証・品質管理 ・顧客の個別要望・問い合わせに対するテクニカルサポート 等 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ワークプレイス事業本部への配属です。 【組織構成】6名組織(プロジェクトリーダー30代、メンバー50代1名、40代1名、30代2名、20代1名) |
| 応募資格 | ・SaaSプロダクトの開発経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 住所：東京都港区港南1丁目8−35 最寄駅：JR各線 品川駅 徒歩約10分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収650〜1000 万円 月給制 基本給350000円 残業代 残業代支給対象外 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回 昇給あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、PLAY WORK マイレージ制度、再雇用制度（定年60歳）、自己都合退職者再雇用制度（結婚・出産・育児・介護・転職などにより退職した正社員を再雇用）、短日短時間勤務制度、キャリアコンサルティング制度、ハイブリッドワーク制度（サテライトオフィスや外部コワーキングスペースの利用） 、社内複業制度 など |
| 休日休暇 | 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | コクヨ株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 明治38年（1905年）創業 東証プライム上場企業 コクヨグループは、「長期ビジョンCCC2030」の達成に向けて、自らの社会における役割を「WORK & LIFE STYLECompany」と再定義し、文具や家具といったカテゴリにとらわれない、豊かな生き方を創造する企業となることを目指しています。 この再定義を受けて、事業領域を「ワークスタイル領域」と「ライフスタイル領域」の2つ、事業を4つに整理しました。 ■ワークスタイル領域 ・ファニチャー事業 ・ビジネスサプライ流通事業 ■ライフスタイル領域 ・ステーショナリー事業 ・インテリアリテール事業 |
