- 職種
- 採用担当【大阪】★営業からキャリアチェンジ可!/急成長中のベンチャー/チャレンジできる社風
- 募集会社
- ナッシュ株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 採用担当【大阪】★営業からキャリアチェンジ可!/急成長中のベンチャー/チャレンジできる社風 |
募集背景 | 【増員採用】正式リリースから9年目を迎えた「nosh」事業は順調に事業成長を続け、組織拡大フェーズに入っています。次のステージに進むために事業の成長を支える人事基盤を確立し、人事部門として「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。」という経営理念を実現させていくためにも、人事部門の強化のためメンバーを募集しています。 |
仕事内容 | 人事部 採用課にて、同社のビジネスニーズを満たすための採用戦略の立案〜実行を担当いただきます。 【具体的には】 ・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成 ・採用プロセスのマネジメント、改善 ・エージェントを含む、社外関係者とのリレーション構築 【働きがい】 ・業務を通じて、採用マーケットに関する知見や人財獲得手法、人材開発の手法等の方法論などを身につけることができます。 ・オペレーション業務のみでなく、人事企画部門の担当者として新たな施策や取り組みに携わる機会があります。 ・組織規模が拡大する中、経営層や事業責任者層とのコミュニケーションを通じ、事業に貢献する人財の獲得や育成の立案と実行に携わることで、事業の拡大への貢献を実感できます。 ・採用の実務経験に加え、将来の希望や適性に応じてCOE(Center of Excellence)として人事企画の領域で専門性を高めていくキャリアを構築することが可能です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事部の下に、労務課、人事課、採用課が紐づいており、配属予定の採用課には5名が勤務されています。 20〜30代の社員が多く、活気のある社風です。 |
応募資格 | 【必須要件】★業務経験をお持ちの方 ・社内外との折衝経験をお持ちの方(営業、採用など) ・大卒以上の方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 勤務地住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング16F 沿線名:京阪線「渡辺橋駅」直結/四つ橋線「肥後橋駅」徒歩5分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収420〜600 万円 年俸制 月額300000円 基本給240000円 年俸の1/12を毎月支給 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 60000円超過分は全額支給 手当: あり 通勤手当あり 上限30000円※公共交通機関を使用しない場合、通勤手当5,000円/月を支給 |
待遇・福利厚生 | 社員割引制度/カジュアルフリー制度(服装/髪型自由)/ウォーターサーバー完備/社内懇親会/技術書等の書籍購入補助/社員食堂・食事補助/nosh社員割引制度 |
休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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社名 | ナッシュ株式会社 |
事業内容・会社の特徴 | 設立9年目の、料理の宅配サービス「nosh(ナッシュ)」を展開している会社です。 【事業の特長】 同社では「nosh(ナッシュ)」という、糖質・塩分を抑え、高タンパク質の健康に優しい料理を、管理栄養士がレシピを開発し、専属のシェフが調理。冷凍でお客さまのもとへお届けするサービスです。 1食あたりの単価は548〜700円で、お肉や野菜・魚等のメイン料理をはじめ、パンやスープ・デザート等、約70種類以上のメニューを展開しています。 「仕事で忙しいけれど、食事には気を遣いたい」という方を中心に人気が広がっています。 【同社の理念】 同社は「社会全体を健康に」を企業理念に掲げ、その達成のために健康的な食事を提供しています。単に事業収益を上げることを目的とすると、その事業は継続的に維持・発展することは困難となります。 同社は、長らく解決されていない社会課題である、生活習慣病を改善するため、このビジネスを展開しています。生活習慣病の中でも特に患者が多いのは、 高血圧や糖尿病に起因するものであり、それは特定の栄養分の過剰摂取が起因となっていることが多くなっています。 同社は、この「事」を通して、きな社会問題にち向かい解決することを願っています。 |