- 職種
- 人事労務スペシャリスト【トヨタ×電通の広告代理店】
- 募集会社
- トヨタ・コニック・プロ株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
|
|---|---|
| 社員の働きやすい環境実現・HR領域における企業成長へコミットいただきます。 | |
| 職種名 | 人事労務スペシャリスト【トヨタ×電通の広告代理店】 |
| 募集背景 | 組織強化のための増員募集です。新会社における人事・労務課題の抽出、施策への落とし込み・実行に対して人員が足りないため、募集することになりました。 |
| 仕事内容 | ▼入社後すぐにお任せたいしたい業務 ・労務領域全般からみる課題改善・新たな仕組み化 ・労務関連対応（給与計算等） ・人事制度設計・運用を通じた課題発見・改善 ・新会社における人事戦略策定 ▼中期的にお任せする業務 ・人事スペシャリストとして全人事領域における戦略、経営への提言 ・労務領域においては、現場統括(必要があれば実行も含め)業務 ・人事メンバーの育成 (※将来を見据えた、今後必要とされる新しい人事人員の観点で育成) 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 コーポレートデザイン本部 コーポレートデザイン部 人事・労務ユニットまたは人財マネジメントユニットへの配属です。現在、約15名の社員が活躍されています。 |
| 応募資格 | ・労務・給与領域における実務経験 ・人事領域全般の業務理解 |
| 雇用形態 | 正社員 選考結果によっては契約社員でのオファー提示となる場合もあり得ます。 |
| 勤務地 | 住所：東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー10F アクセス：JR 御茶ノ水駅 徒歩3分／東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分／東京メトロ 丸の内線 淡路町駅 徒歩2分／都営新宿線 小川町駅 徒歩2分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜800 万円 月給制 基本給370000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 130000円超過分は全額支給 手当: あり ■変動手当 住宅手当 通勤手当あり 上限50000円出勤日に応じた実費支給です。 賞与あり 年2回（業績連動） 昇給あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | 在宅勤務制度（条件あり）、表彰制度、カフェテリアプラン（リロクラブ）、トヨタグループ保険加入制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、退職金制度（正社員登用後適用）、人間ドック費用補助、住宅資金援助、クラブ活動支援制度、スキルアップ支援制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
|
| 社名 | トヨタ・コニック・プロ株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ＜会社概要＞ 1949年に株式会社南北社として設立し、1999年にトヨタ自動車株式会社の100%子会社となり、トヨタグループのハウスエージェンシーとして、総合広告代理店業を行っております。 東京・名古屋・大阪・福岡と国内に4カ所の拠点を持つほか、中国・タイ・シンガポールなどアジア各国に拠点を設置、従来の広告の領域を超えた幅広い事業展開を行っております。 ＜事業内容＞ トヨタ自動車グループの広告会社としてさまざまなイベントやキャンペーンなどを手掛けています。 そのほか、ダイハツ、日野自動車などを中心とした国内の自動車ビジネスにおいても、広告のみならずショールームの設計・施工管理まで幅広い業務を行っています。さまざまな手法でのマーケティングやWeb領域へのシフトを行い、また国内だけでなく海外への事業展開を進めております。ソリューション領域を含むマーケティング領域全般に対してクルママーケティングのリーディングカンパニーを目指しています。 |
