- 職種
- セールスリーダー／事業開発【三菱商事グループ／事業立ち上げ】
- 募集会社
- 株式会社MCデータプラス
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | セールスリーダー／事業開発【三菱商事グループ／事業立ち上げ】 |
| 募集背景 | 同社は、建設領域、リテイル領域に対してITサービスを展開し、第一段階の成長を実現してきました。これまでの事業活動の中で培ってきた同社の顧客資産、データ資産を活用した新たなビジネスモデルの展開を企図し、建設業向けのファイナンス領域の新規事業を立ち上げました。 またさらなるサービス拡充を行う形で、成長と社会課題の解決を実現すべく、このポジションを募集するに至りました。 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 本部署では、事業ローンチ〜成長ステージの複数サービスの事業展開を推進しています。具体的には現在、建設業に向けたファイナンスサービスと資機材・備品などの調達サービスを展開しています。ファイナンスサービスでは、中小零細レイヤー向け建設業の資金繰り改善をサポートするサービスを23年よりローンチしており、昨今の金利上昇、人手不足を背景にすでに1,000件を突破する登録数に成長している事業となります。資機材・備品などの調達サービスでは外部提携先との早期タイアップにより昨今のサプライチェーンにおける課題解決となるサービスを 複数ローンチし、こちらも顧客ニーズの高いサービスを提供中です。 入社後は各サービスを横断して統括する営業企画兼セールスリーダーとして携わっていただきます。 まずは業界慣習、顧客の業務フロー、各サービス熟知を頂きます。その後ターゲット選定、トークスクリプトの改善、メンバーの営業リードの進捗管理、クロージング、リピート率の向上などメンバーと伴走しながらセールスプロセス全般の磨き込みをご担当いただきます。 【働きがい】 ベンチャー企業ならではの意志決定スピードと確立された事業基盤が両立している同社において、自由度高く新規事業立上げプロセスを一気通貫して、経営の視点を意識しながらプロジェクト推進を実行できます。こうした環境下で新事業/新サービスの事業推進経験を積めることは、人材市場での価値も飛躍的に高めることができるポジションになります。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 事業開発へ配属です。 TL（40代前半）1名で他は業務委託の方に手伝っていただいています。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・無形商材の法人営業経験 ・メンバー育成経験（新卒指導、OJTなど） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿一丁目18番14号 恵比寿ファーストスクエア11階 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収500〜700 万円 月給制 基本給323000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 退職制度、教育制度（三菱商事グループ対象のビジネススキル・マネジメント等、各種研修に参加） |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社MCデータプラス |
| 事業内容・会社の特徴 | 【企業紹介】 三菱商事の社内事業が母体となって、2015年に設立し、建設業界向けのSaaSサービスを展開しています。大手の資本、顧客基盤を活かしながら、落ち着いた雰囲気を保ちつつ、スピード感がある点が特徴です。 目指しているのは建設業界において「なくてはならない」プロダクト、つまり“Must have”なプロダクトを作ることです。 提供しているプロダクトは、その中の「施工」と呼ばれる領域の「間接業務」を効率化するもの。たとえば主力サービスの「グリーンサイト」では、一定規模の建設を立ち上げる際に必要とされる“労務安全に関する管理書類”をスピーディーに作成・管理できる仕組みを通じて、現場の業務をサポートしています。 【事業内容】 ■建設クラウド事業 - グリーンサイト、ワークサイト、スキルマップサイト、cacicar for 建設 ■リテイルクラウド事業 - cacicar、recemaru 建設クラウド事業に加え、三菱商事グループ各社だけでなく、様々な企業と連携した新たなサービス開発に取り組んでいます。 また、新たな価値創造としてビッグデータ活用ビジネスにも取り組んでいます。 |
