- 職種
- 【社内SE】ライセンス管理システム構築◆幅広いキャリアアップ／在宅◎／年間休日125日
- 募集会社
- 富士ソフト株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 【社内SE】ライセンス管理システム構築◆幅広いキャリアアップ／在宅◎／年間休日125日 |
| 募集背景 | 従業員数9000名以上（グループ全体では約17,000人）を超える企業規模であり、柔軟な組織運営が必要です。ライセンス形態も多様化しているので、組織力強化のため採用です。 |
| 仕事内容 | 上流工程に関わり、チームメンバーと現行のシステムについての改善について議論し、方針、施策、立案を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・ライセンス管理システム ・その他各種社内システムの構築 ・刷新プロジェクトのシステム企画業務／要件定義業務／基本設計業務 ・システム開発作業（設計〜試験／運用／保守） ・ライセンス管理 【魅力】 ・従業員数9000名以上（グループ全体では約17,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入 ・施策案件のプロジェクト管理だけでなく、企画、開発、テスト、運用という一連の工程をマネジメントすることも可能 ・カンファレンスやトレーニングも参加しやすく、業務で活かす機会もあるためスキルアップしやすい環境 ・E-learningなど無料でスキルアップできる環境 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 IT改善室に配属予定です。全9名体制です。 |
| 応募資格 | 以下いずれも必須（目安5年以上） ・ライセンス管理／ソフトウェア資産管理システムの導入／構築経験 ・システム要検定義、基本設計工程の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 桜木町本社：神奈川県横浜市中区桜木町1-1 アクセス：JR桜木町駅南改札口から徒歩1分 汐留オフィス：東京都港区東新橋2-15-1 アクセス：都営大江戸線汐留駅8番出口より徒歩５分、ＪＲ新橋駅烏森口より徒歩11分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜951 万円 月給制 基本給316000円〜575000円 残業代 残業代支給対象外 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回（6月、12月） 昇給あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | 私用外出／定年後再雇用制度／企業型確定拠出年金／自己啓発奨励一時金制度（170以上の対象資格あり）／スペシャリスト制度（198の資格）毎月認定給支給／副業OK（条件あり）／独身寮／家族社宅／ベネフィットステーション／自社健保／持株会／財形・積立貯蓄／団体生命保険／住宅ローン（低金利）／保養所／同好会（野球・サッカー・バスケ） |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 富士ソフト株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 東証プライム上場の独立系のシステムインテグレーターです。 ◎『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力 創業以来、「挑戦と創造」を掲げてきた会社です。 多種多様な顧客の問題解決や事業拡大に貢献してきており、確かな技術力とノウハウを蓄積してきました。擁するエンジニアは約7,000名。今まで培った技術力と提案力をもとに、今後は日本国内のみならず、世界に向け新たなITを発信していきます。 ◎『クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル』 携帯電話で培ったモバイルに関連する高度なノウハウ、様々な組込み分野で蓄積した技術と幅広い経験、さらにデータセンター運営やシステム運用実績、パブリックベンダーとの連携、同社で所有するクラウド基盤、ヒューマノイドロボットPALROといったように「クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル」の技術要素が揃っています。そして流通、金融、製造、通信等グループを含めた業務アプリケーション分野を持っており、これらを組み合わせることで競争力のある付加価値の高いサービスを生み出すことができます。現在推進しているグローバル化についてもこのような取り組みの強化により、さらに加速させていきます。 |
