- 職種
- 【福岡or東京】CIOオフィス（組織開発）★『銀行』を再デザイン・再定義／独自性の高い事業
- 募集会社
- 株式会社みんなの銀行
- 大手企業
- ベンチャー企業
- 新規事業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| ★ふくおかフィナンシャルGの100％子会社／「銀行らしさ」から脱却する『経営安定×最先端』な金融企業です★ ⇒ 本ポジションでは、CIOオフィス（組織開発）業務をお任せします！ |
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| 職種名 | 【福岡or東京】CIOオフィス（組織開発）★『銀行』を再デザイン・再定義／独自性の高い事業 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けた増員募集です。 CIO直轄の組織として、システム開発に関する組織設計・運営や投資計画・事業計画の策定、各プロジェクトの推進支援等、多岐に渡る役割を担って頂きます。 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ■システム開発の組織設計・組織運営（組織活性化、人財定着に向けた各種施策の検討・実施） ■IT関連投資・経費の予算策定・予算管理およびその手法の検討 ■各プロジェクトの推進支援（開発パートナーとの交渉、資料作成、マネジメントへの報告など） 【働きがい】 積極的に社内外のコミュニケーションを行い、システム開発および事業の成長を多方面からサポートできる方を歓迎します。 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 【所属部署情報】 CIO直轄の組織への配属となります。 20代後半〜40代後半が在籍しており、メンバーの半数以上が中途採用者で構成されています。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・SIer・コンサルティングファーム・銀行等、金融機関のIT企画部門での実務経験（組織設計、投資管理など） 【歓迎条件】 ・金融機関システムの業務知識（勘定系/情報系など） ・報告資料、プレゼン資料の作成経験 |
| 雇用形態 | 試用期間のみ嘱託雇用／その後、正社員登用 ※入社初年度の雇用形態は嘱託社員ですが、同社2023年4月に中途採用をスタートして以降、正社員へ登用されなかった例はございません（2023年4月以降の正社員登用率100％）。長期的に働きたい方に是非受けていただきたい企業です。 |
| 勤務地 | 【東京または福岡を選択可能】 (1)勤務地住所：福岡県福岡市中央区西中洲６−２７ 十八親和銀行福岡ビル (2)勤務地住所：東京都中央区京橋３−１−１ 東京スクエアガーデン13階 |
| 年収・給与 | 年収800〜850 万円 年俸制 月額700000円 基本給700000円 年俸の1/12を毎月支給 全額支給 通勤手当あり 実費支給 賞与なし 昇給あり 年１回 |
| 待遇・福利厚生 | ・確定拠出年金・従業員財形預金・従業員持株会■制度：各種社保、企業年金基金制度、従業員財形預金制度等、持株制度、厚生会貸付制度■施設：クラブ(福岡、北九州)、総合グラウンド、 ※入社初年度の雇用形態は嘱託社員ですが、同社2023年4月に中途採用をスタートして以降、正社員へ登用されなかった例はございません（2023年4月以降の正社員登用率100％）。 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社みんなの銀行 |
| 事業内容・会社の特徴 | ★ふくおかフィナンシャルグループの100％子会社／Missionは「みんなに価値あるつながりを。」★ 【良い意味で『銀行らしさ』が無く、『ユニーク』『フラット』な企業です】 スマホアプリ「みんなの銀行」を通じた金融サービスの提供。「借りる・引き出す・貯める・預ける」などの機能を集約し、アプリ上で完結する世界を実現しています。みんなの銀行の金融機能・サービスを、APIを介しパートナー企業(法人)に提供。必要な機能を自社アプリに組み込み、データ活用やシームレスな決済を促進中。 【詳細はこちらをご確認ください】 ★みんなの銀行HP：https://www.minna-no-ginko.com/ ※運用SNSアカウントはHPに記載。(note/X(旧:Twitter)/Instagram/Facebook) ▼【採用PR】"みんなの銀行"の会社概要をご紹介! https://www.youtube.com/watch?v=XwtsXwdoLdg ▼【採用PR】"みんなの銀行"ではどんな人たちがどんな働き方をしてるの？ https://www.youtube.com/watch?v=oYvlaNgYM0U |
