- 職種
- バックエンドエンジニア（時短・育休制度有り）★サービス開始から約5年で会員数6,000万人突破
- 募集会社
- PayPayカード株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | バックエンドエンジニア（時短・育休制度有り）★サービス開始から約5年で会員数6,000万人突破 |
| 募集背景 | 2023年春、大規模な基幹システムの刷新が完了し、オンプレミス8割から「クラウド8割」の環境へ移行しました。これは国内クレジットカード業界で前例のない大規模な移行となります。今後、システムの側面からビジネスの目標である「金融・クレジットサービス国内No.1」を後押しできるよう、プロダクト開発部ではモダンな開発環境でスクラムのフレームワークを取り入れ、日々多くの新機能、改善をリリースしています。今回の募集は、品質とスピードにこだわってプロダクトを世の中にリリースができるよう組織体制の強化を目的としています。 |
| 仕事内容 | ★最大のライバル“現金”に挑む、日本のキャッシュレス決済・金融ライフプラットフォームを担う急成長企業です！★ ⇒ 本ポジションでは、Webシステム開発エンジニア（バックエンド）業務をお任せします！ 【業務内容】 プロダクトマネージャー、デザイナー、QAエンジニアなどと緊密な連携を取りながら、最高のユーザー体験が提供できるスケーラブルなシステムを設計・開発をおこなっていただきます。 高い拡張性と可用性、安全性を実現するマイクロサービス基盤のシステムを設計・開発をおこなっていただきます。 コードのリファクタリングやアルゴリズムの改善などシステムパフォーマンスの最大化に向けた各種取り組みに参画いただきます。 APIの機能改善、パフォーマンスチューニング、デバック、トラブルシューティングなど、システムの品質向上を図っていただきます。 ▼開発一例 Webブラウザ向けWebアプリの機能開発 PayPayアプリ向けに提供するミニアプリの機能開発 PayPayカード入会/会員サイトの設計および開発・運用 新サービスリリースやサービス改善に伴う機能追加および改善 基幹システムにおけるアプリ基盤/売上/精算/入金/与信管理システムなどの設計・開発 アクワイアリング/審査/ユーザーコミュニケーションシステムなどの設計・開発 ▼Tech Stack 主な実装はJava 11/Spring Boot 2の組み合わせか、あるいはJava 17/Spring Boot 3の組み合わせで行っています。 一部のレガシー実装にJava 8とJava EEフレームワークが残っています。データベースにはRDS (Oracle, MySQL) やDynamoDBを採用しています。オブジェクトストレージにはS3を使用し、Python/AWS Lambdaによるイベント駆動処理を行っています。 単体テストにはJUnit/Mockitoを、結合テストにはJMeterを利用します。バージョン管理はGitHubとGitLabを採用しており、CI/CDにはCodePipelineが利用されています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 フルリモートでの就業が可能です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・システム開発経験（目安：5年程度以上） ・オブジェクト指向言語を用いた開発経験 ・Java / Spring Bootを用いた開発経験が豊富にある方を特に歓迎しています ※技術課題（コーディングテスト）で選択可能な言語はJavaまたはKotlinのみとなります |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ※フルリモートでの就業が可能です。 所属：本社：福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号 JR各線 博多駅より徒歩15分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収400〜800 万円 年俸制 月額333334円 基本給333334円 年俸の1/12を毎月支給 全額支給 通勤手当あり 上限150000円 賞与あり 年1回、会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給 昇給あり 年1回（経験、スキル、業績、貢献度に応じ同社規定により決定毎年1回見直し） |
| 待遇・福利厚生 | ■退職金制度：確定拠出年金制度 ■財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形）■共済 ■定年再雇用制度 ■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等） ＜その他＞育休取得率100%（復帰率94％、男性の育休取得実績あり）、企業内保育所（福岡本社）、時短勤務制度（お子様が小学６年生まで適用可能） |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | PayPayカード株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 「PayPayカード」を提供するクレジットカード会社。 グループ関連サービスとの連携を強化し、更なる顧客獲得と事業拡大を行う成長フェーズの企業です。 ※2022年10月よりPayPay株式会社の完全子会社となりました。組織再編成により一層強固な体制を整え、顧客の「支払う」というアクションにおいて、「スマホ決済」および「クレジットカード」を一体運営することで、決済事業のシナジーを加速させ、世の中にさらなる価値や便利の提供を目指しています。 【事業の特徴】 クレジットカード業界では後発企業ではありますが、会員数、取り扱い高共に業界内でも大きな成長を遂げています。今後もグループ間での連携強化を進め、更なる事業拡大が予想されています。 「PayPay」との融合により、よりユーザーに身近で便利な金融・クレジットカードサービスを創る、テクノロジーを活用したFinTech企業へと邁進中です。 【RECRUTING FACT BOOK】https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay-card 【採用サイト】https://www.paypay-card.co.jp/recruit/ |
