- 職種
- 経理マネージャー【グローバル展開する総合家電メーカー／総売上高16兆円】
- 募集会社
- LG Japan Lab 株式会社
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
|
|---|---|
| 入社当初は支払伝票の作成など社内システムや会社全体の流れに慣れていただき、徐々に月次決算作業、予算管理業務などに携わっていただきます。 | |
| 職種名 | 経理マネージャー【グローバル展開する総合家電メーカー／総売上高16兆円】 |
| 募集背景 | 同ポジションの担当者が個人の都合により退職予定であり、今後の業績拡大に向け体制強化のため募集いたします。 |
| 仕事内容 | ・支払伝票起票 ?平均10〜20件／日 ・月次決算業務 ・予算管理（管理会計） ・部署内資料作成&経理資料作成補助 ・シェアードサービス会社対応 また、手を動かしながらメンバーのマネジメントもお任せいたします。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般ご経験に合わせて、年次決算業務、税務業務といった制度会計や支払処理業務、資金業務といった財務会計業務にも携わっていただく可能性があります。 【所属部署情報】 経理部門に配属されます。 |
| 応募資格 | 事業会社での年次決算経験 マネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 勤務地住所：神奈川県横浜市西区高島1-2-13 LG YOKOHAMA INNOVATION CENTER7F 沿線名：みなとみらい線／新高島駅 最寄駅から1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収800〜1000 万円 年俸制 月額708333円 基本給708333円 年俸の1/12を毎月支給 全額支給 ■変動手当 住宅手当 会社規定に準ずる 通勤手当あり 全額支給（6ヶ月定期代を年2回支給） 賞与なし 昇給あり |
| 待遇・福利厚生 | ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■各種教育研修（階層別、グローバル、外部研修） ■展示会／学会／セミナー参加費支援 ■語学レッスン費用補助（韓国語（対面）・英語（オンライン））※テキスト代除く ＜その他補足＞ ■自社製品購入補助（購入金額の50%を補助 ※年間上限金額有り） ■自社製品団体社割（特定家電製品の社割金額による社内販売 ※不定期） ■福利厚生クラブ（宿泊施設などを割引きで利用可能） ■慶弔見舞金（結婚、出産、入学など） ■永年勤続表彰 ■産業医面談、ストレスチェック ■社内クラブ活動費補助（登山、フットサル、バスケットボールなど） ■組織活性化の為の社内懇親会費用支援 |
| 休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇,育児休暇 |
会社概要 |
|
| 社名 | LG Japan Lab 株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 事業内容： 1.電子・電気機械器具製品の技術開発及び研究 2.前号に付帯する一切の事業 同社の考え方： 「正道経営」が企業倫理です。LGは公平なマネジメントの実践と、絶え間ないビジネス・スキルの向上により、成功を目指します。 |
