- 職種
- 人事育成企画【ハイブリッドワーク導入／連休取得可能／裁量◎】
- 募集会社
- 株式会社フロンティアコンサルティング
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 人事育成企画【ハイブリッドワーク導入／連休取得可能／裁量◎】 |
| 募集背景 | 組織体制強化のための増員募集です。現在企業拡大に合わせ社員も増加しています。また中長期計画を見据えた目標達成のため、新入社員およびキーパーソンの社内育成が急務となっています。現在2名で育成業務を行っていますが、社員の成長を牽引する研修の企画・運営を幅広く行いたいと考えています。 |
| 仕事内容 | IPOを見据えた組織の体制強化のため、人事育成・研修企画業務をお任せします。 ■全社員対象 ・階層別研修（管理職/リーダー/OJT 他） ・コンプライアンス研修 ■中途新入社員対象 ・新入社員導入研修 ・基礎研修（業界・組織・法令の基礎知識習得のための e-learning研修） ■新卒社員対象 ・内定者研修 ・新卒配属前研修 ・新卒1〜3年目振り返り研修 ・外部研修運用 ■学習促進企画 ・育成面談（イクメン）制度運用 ・学習支援制度運用 ・トークセッション（外部講師等による対談の社内配信） ■働きがい／本ポジションへの期待 広い裁量と視野を持ち、IPOに向けた会社の成長を後押しするような育成企画を推し進めていただくことを期待しています。重要な役割を担うというプレッシャーはありますが、企業と自身の成長を感じられるポジションです。 ■働き方 ハイブリッドワーク制度を導入しています。働く場所（オフィスor自宅）、働く時間（時差出勤）を業務に合わせて適宜選択出来る制度を導入です。家庭・プライベートと両立しながら、仕事に注力出来る環境を整備しています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 仕事内容変更なし（限定職） 【所属部署情報】 配属：人事部（同業務を担当しているのは現在2名） |
| 応募資格 | ■何かしらの育成業務経験（目安3年以上） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1ー6ー1 大手町ビル1F 千代田線「大手町駅」直結 ※勤務場所を業務に合わせて適宜選択できるハイブリットワークを導入しています。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収500〜600 万円 月給制 基本給251100円 残業代 固定残業代制 通勤手当あり 上限円全額支給（非課税枠を上限とする） 教育 |
| 待遇・福利厚生 | ■入社時説明■FC基礎研修■OJT研修■1on1MTG（イクメン制度）■学習支援制度■メーカー研修■外部セミナー■管理職研修 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社フロンティアコンサルティング |
| 事業内容・会社の特徴 | 2007年に誕生したコンサルティングファームです。PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援、不動産仲介までを多角的に行い、これまでに日本全国、アジア諸国で、数多くのワークプレイスをつくってきました。 【事業内容】 オフィスのトータルコンサルティング/オフィスのデザイン・設計・内装工事全般 オフィス移転のプロジェクト管理/オフィスの原状回復工事 オフィスの物件仲介業務/オフィス家具・ＯＡ機器等の販売・リース業務 ビルの改装工事・外壁工事・設備工事全般 【商材例】 カラー変更可能なテープライト/クラウドサイネージ/クラウドPBX IP電話 常時接続TV会議システム/iPad受付システム/Beaconシステム デジタル窓システム/会議予約システム |
