職種
【リモート中心・フレックス有】社内SE※インフラ/クラウド&オンプレミス【プライム上場】
募集会社
株式会社アドウェイズ

募集要項

職種名 【リモート中心・フレックス有】社内SE※インフラ/クラウド&オンプレミス【プライム上場】
募集背景 事業拡大のための増員募集です。
仕事内容 【ミッション】
オンプレミス環境機器やソフトウェアの保守更新・リプレイス等の品質を維持する動きとクラウド(AWS、GCP)環境全体に対するミッションを満たす施策の提案・実現をしていただきます。

【業務概要】
- 申請、問い合わせ対応
- 運用、保守業務
- オンプレミス・クラウドのミッションに沿ったプロジェクト業務の策定と実現
※比重としてはクラウドミッション達成のための業務が多くございます。

<業務上で使用する技術・ツール・環境>
【オンプレミス】  
- Linux  
- Arista/Alaxala  
- VMWare  
- BIG-IP  
- Tintri
【クラウド】  
- AWS(特にクラウド全体に適用するサービス 例:SecurityHub,ControlTower,IAM)  
- GCP(特にクラウド全体に適用するサービス 例:GCP SCC,IAM)

【将来的に関わる可能性のある業務】
同社業務全般

【働きがい】
クラウド環境へ移行していく段階において、まだまだ整備・改善していくことも多く、複数のアカウントを対象としたグループ会社規模で必要なルールやガイドライン策定からガードレール導入まで提案して実施することで、ご自身の市場価値を高めていくことができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】


【所属部署情報】
技術本部 インフラストラクチャーディビジョン 第一ユニットに所属です。
・配属部署人数:5名
・平均年齢:33歳
・男女比:男性3名、女性2名
応募資格 【必須要件】下記いずれも必須
Linux環境での運用業務経験(3年以上)
AWSの実用経験をお持ちの方(3年以上)
雇用形態 正社員
勤務地 住所:東京都新宿区西新宿五丁目一番一号 住友不動産新宿ファーストタワー5階
交通: 東京メトロ丸ノ内線 「西新宿駅」 2出口 徒歩6分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内に喫煙可能室設置

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし

<将来的に勤務する可能性のある場所>


<受動喫煙防止策>
年収・給与 年収550〜900 万円 半期年俸制 月額基本給 340,000円〜 ※半期年俸の6分の1を毎月支給
上記に加え固定残業代(月45時間分として119,532円〜)支給。
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給

■各種手当 産休・育休、家族
■手当備考 通勤手当:有(会社規定に基づく/上限 月5万円)
■賞与 なし

通勤手当なし
賞与なし 昇給あり ※半年に1度(4月と10月)、年俸額の見直しを行ないます。
待遇・福利厚生
■主な制度■
ジョブローテーション/社内勉強会/教育支援制度/部活動 /無料ドリンク・マッサージチェア有(東京本社) 他
■家族/子育て支援制度■
産休・育児休暇制度/託児所手当/ファミリーデイ、夏祭り/HAPPY RICE DAY/ADWAYS BABY
休日休暇 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇

会社概要

社名 株式会社アドウェイズ
事業内容・会社の特徴 ★『西新宿発、ネットの可能性を信じ、世の中に「なにこれ すげー こんなのはじめて」を生み出し続ける』★
・インターネット広告黎明期に起業、設立から5年4ヶ月でいち早く上場した独立系広告代理店。
・いち早い海外展開とアプリマーケティング技術を強みに、多くの国に展開中

2001年に設立し、PC、モバイル向けのアフィリエイトサービスの国内展開を行った企業。急速に事業展開を進め、現在はインターネット広告を全て取り扱う総合インターネット広告代理店としての地位を確たるものとしています。
現在、東証プライム市場に上場しております。

【何を大切にしているのか】
■スローガン:「なにこれ すげー こんなのはじめて」
「社員みんなでテクノロジーを駆使し、これまで不可能だったことを可能にするサービスやプロダクトを世の中に提供しよう」という考えを言語化したもので、「なにこれ すげー こんな〇〇はじめて」の「〇〇」に、サービスだけでは無く自分の今の業務を当てはめて、一人ひとりがその分野をアップデートする存在になって欲しいという会長岡村氏の思いが込められています。

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