- 職種
- 社内SE（アプリ企画）/PM【Web選考で完結/パーソルG/フレックス】
- 募集会社
- パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 職種名 | 社内SE（アプリ企画）/PM【Web選考で完結/パーソルG/フレックス】 |
| 募集背景 | 組織の体制強化を目的とした増員募集です。 |
| 仕事内容 | 【概要】 情報システム部では、パーソルプロセス&テクノロジーを支える基幹システムの企画開発を進めています。 基幹システムは、管理会計、勤怠管理、人事管理等多岐にわたるため、これからのあるべきシステムの姿から逆算し、実現できる方法を考えていくことができる重要な役割を担っています。 また、デジタルトランスフォーメーション(DX)を推進していく部署として、全社基幹業務の生産性向上を実現 することにより、事業に貢献していくことがミッションです。 【業務詳細】 同社にはグループ内外の組織を合併し拡大してきたという経緯があるため、組織ごとに基幹システムが統一されていないといった課題があります。それらを改善し、社内の生産性向上を実現していくため、まずは現状の把握から入っていただき、今後のあるべき姿を目指していただきたいです。 具体的には、以下のような業務を担当いただくことを想定しております。 ・基幹システムの導入における企画/構想の立案およびソリューションの選定 ・導入〜導入後の安定運用および定着化対応 ・ベンダーコントロール等 【働きがい】 ・全社に関わる基幹システムの業務改革につながる大きなミッションを担っているため、スピード感をもって事業に貢献していくやりがいがあります。 ・単純に開発を進めるだけでなく、現場の社員がどのようなIT環境を求めているのか、実際に業務を行っている社員が抱えるシステム的な課題は何かを現場目線、業務目線で感じ取り、それらをシステム化につなげていくことができるため、業務の面白さを感じていただけます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 コーポレートヘッドクォーター 基盤業務統括部 情報システム部 ビジネスアプリ企画グループへの配属予定です。 男性13名、女性2名の計15名が在籍しています。 |
| 応募資格 | 【応募要件】 ・業務システムの上流工程から開発(要件定義・設計・テスト等)までの一連の経験 ・社内のステークホルダーとの調整、ベンダーコントロールの経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 豊洲本社：東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7階 沿線名：東京メトロ有楽町線「豊洲駅」直結 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置 |
| 年収・給与 | 年収600〜1000 万円 月給制 基本給350000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄、健康保険組合（関東ＩＴソフトウェア保険組合）、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、育児休業（通常お子様が1歳になるまで、保育先が見つからない場合は最長2歳まで利用可能）、育児時短勤務（最長小学校卒業まで、中途入社した日から利用可能） |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | パーソルプロセス＆テクノロジーは、人・プロセスデザイン・テクノロジーの3つの力によって、顧客の様々なビジネスプロセスを変革に導くことで、「はたらいて、笑おう。」の世界を実現することを目指します。 少子高齢化による生産労働人口減少という課題に対し、顧客の生産性向上を徹底的に推進することを使命とし、AIやIoTなどのテクノロジーを活用したDXの推進、RPA導入を含めたコンサルティング・アウトソーシングを通じて、抜本的なビジネスプロセスの変革を行います。 【事業展開】 (1)AI/RPA/IoT/ドローン (2)DX (3)コンサルティング (4)クラウド/システム開発 (5)セールスマーケティング (6)アウトソーシング (7)セキュリティ 【数字で見る同社】 平均年齢：33歳、男女比：55：45、年間有給取得日：平均10日、育休取得後の復帰率：96%（2024年3月時点） |
