- 職種
- 営業企画/事業推進【東京】※KPI分析/M＆A推進／スキルアップ可／黒字経営の安定専門商社※
- 募集会社
- オザックス株式会社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | 営業企画/事業推進【東京】※KPI分析/M＆A推進／スキルアップ可／黒字経営の安定専門商社※ |
| 募集背景 | 組織体制強化のための採用を実施します。 |
| 仕事内容 | 業務用備品・資材・食品をメインで扱う商社である同社の営業統括部に所属いただき、営業職強化、事業拡大のために企画業務をお任せします。 【業務内容】 ・業界動向の調査 ・業績計画の策定 ・KPIの設定、管理 ・社内各部門やグループ会社との連携 ・対外、対内資料や提案書の作成 ・M&Aの検討、推進 【働きがい】 副社長が統括する部署への配属です。経営層と近い場所で幅広く業務経験を積みながらスキルアップを期待できるポジションです。全社視点で業務を進めるため、経営スキルも身に着けることが可能です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 営業統括部（副社長直下の組織です。） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業企画のご経験がある方 ┗KPI分析・財務分析・マーケット分析等のご経験がある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7階 └各線「水道橋駅」より徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収515〜900 万円 月給制 月額基本給 32万円〜56万円×12か月＋賞与 残業代全額支給 ■各種手当 家族 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給） 通勤手当なし 上限円 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度、社内貸付金制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、クラブ活動など 出産・育児支援制度、福利厚生倶楽部「リロクラブ」会員 ※テレワーク、在宅勤務 50%程度実施中（配属部門による） |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | オザックス株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 明治創業以来100年以上、黒字経営を継続する安定商社。拠点は国内16ヵ所・海外11ヵ所とグローバルに展開。産業資材、生活産業資材領域にてトップクラスのシェアを誇ります。取引先は大手企業が多数あり、長年の信頼を得ています。 ■ライフサイクルソリューション事業 ファストフード、ファミリーレストラン、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネマコンプレックス、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションを提案。 ■リテールソリューション事業 スーパーマーケットやドラックストア、その他量販店など、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューションを提案。業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、今、売り場やバックヤードで必要とされる商品を北海道から沖縄まで提供。 ■マテリアルソリューション事業 一般紙から特殊機能紙に至る「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、そして最終製品に至るまで、あらゆる段階のニーズにお応えするサービスを提供。 ■IT・クラウドサービス事業 クラウドを活用した受発注システムから、さまざまな業態の倉庫運営に対応した倉庫管理システムや、IoT機器との連携など、ワンストップで提供。 |
