- 職種
- 新規事業企画（社会課題の探索〜新規ビジネスモデル）【Hondaグループ/異業界出身OK】
- 募集会社
- 本田技研工業株式会社
- 上場企業
- 英語力が必要
- 土日祝休み
募集要項 |
|
|---|---|
| 職種名 | 新規事業企画（社会課題の探索〜新規ビジネスモデル）【Hondaグループ/異業界出身OK】 |
| 募集背景 | 新事業開発部は2022年に発足し、世の中に行動変容をもたらすための新事業開発に注力しています。Hondaの次代を担う新規事業を発掘・創出するため、多様なメンバーと共にスピーディかつフレキシブルに事業開発を進める仲間を募集しています。 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 「0→1」の新規事業開発業務を担当し、新事業領域の探索から事業化までを推進していただきます。 【業務詳細】 世の中の大きな社会課題や深いユーザーペインを探索し、行動変容をもたらすソリューションを提案します。社内の研究所や事業部、海外拠点と連携し、MVP/PoCを通じて価値の証明を行い、社内外のアライアンスを構築し、成長戦略とビジネスモデルを確立します。 【入社後の流れ】 入社後は、新規事業開発部のメンバーとして、既存のプロジェクトに参加し、業務の流れを学びます。その後、リーダーシップを発揮して、新規事業の探索・提案・推進を行っていただきます。 【将来的なキャリアパス】 新規事業開発の経験を積むことで、事業戦略の立案や実行のスキルを習得し、将来的には事業部門のリーダーシップポジションや他の新規事業開発プロジェクトのリーダーとしてのキャリアパスが広がります。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 【部署名】先行企画ドメイン 【メンバー構成】30名で構成され、6割以上がキャリア入社者です。 |
| 応募資格 | 以下スキルや経験をお持ちの方 ■新事業・サービス・プロダクトにおける「0→1」での事業立上げ経験 ■具体的な事業提案を主体的に行い、立上げを主導した経験 ■ヒトや生活に根差したサービスを迅速に立上げた経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本田技研工業株式会社 東京都港区南青山2-1-1 最寄駅：JR信濃町駅から徒歩19分、青山一丁目駅から徒歩1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜1000 万円 月給制 基本給313333円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回（6月、12月） 昇給あり 年1回（6月） |
| 待遇・福利厚生 | 退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅、独身寮、保養所、健康管理センター、スポーツ施設など |
| 休日休暇 | 【年間休日】121日 【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日 |
会社概要 |
|
| 社名 | 本田技研工業株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 【企業紹介】 同社は、「2050年にカーボンニュートラルを実現する」という大きな目標を掲げ、取り組みを始めています。 2020年には、新型電気自動車「Honda e」を欧州・日本で発売するなど、モビリティーの電動化を加速させるとともに、再生可能エネルギーの活用、資源循環の実現など、ものづくりの取り組み全体で環境負荷ゼロを目指します。そして、モビリティーのもう一つの大きな課題が「事故に遭わない社会の実現」です。 二輪と四輪を手がけるHondaだからこそ、道を使うすべての人が安心して移動できる社会の実現を目指すべきと考えています。 【事業内容】 主要製品：二輪車、四輪車、パワープロダクツ |
