- 職種
- 採用・育成リーダー【採用メインでお任せ成長中のIT×エネルギーベンチャー】
- 募集会社
- レジル株式会社
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 以下業務をお任せします。 | |
| 職種名 | 採用・育成リーダー【採用メインでお任せ成長中のIT×エネルギーベンチャー】 |
| 募集背景 | 退職に伴う欠員募集です。 |
| 仕事内容 | (1)採用業務（主に新卒採用） ・担当の採用職種（新卒及び各職種）の戦略、戦術設計 ・担当メディアの運用 (2)育成業務 ・人材開発の施策立案および実行 −オンライン学習、RLMの運用 −オンボーディング研修の運用、等 ・組織開発の施策立案および実行 −エンゲージメントサーベイの運用 −全社アワードの運用、等 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 配属先：HR本部 採用チーム 採用チームは、ジェネラルマネージャー1名（40代女性）、メンバー2~3名（男性も女性も活躍しています）、★本ポジション ※本ポジションの方には、上記採用チームに所属していただきますが、新設された人材開発チームと組織開発チームにも兼任として携わっていただく想定です。 |
| 応募資格 | 人事部門での採用業務の経験 ソーシャルメディアやデジタルマーケティングに関する基本知識 基本的なデータ分析と報告書作成のスキル |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京本社 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 14階 最寄駅：各線/東京駅 徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収600〜800 万円 月給制 基本給337553円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 79114円超過分は全額支給 ■変動手当：出張手当 手当: あり 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回（年間4ヶ月） 昇給あり 年2回 |
| 待遇・福利厚生 | ・転勤に伴う各種手当（単身赴任手当・帰省旅費手当・転勤時特別休暇・家賃補助） ・研修・資格取得助成金制度 ・確定拠出年金（401k） ・育児／介護休業制度（産休・育休取得実績、復帰実績あり） ・時間単位有給休暇 ・私と家族幸せにするWEEK（有給取得促進制度） ・スポーツ施設利用の補助制度 ・人間ドック補助金制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | レジル株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ■国内でも先駆けてマンション一括受電を事業化。 ■マンション一括受電サービス事業（※1）で培った電力調達力を強みに、ビル・工場・商業施設等に電力小売事業を2014年より展開。2020年3月時点において、6,071件に349,340kWの電力を供給しています。 ■マンション一括受電と電力小売で築いた事業基盤をベースに、ガス販売、電気工事、保安などの総合エネルギー事業を展開するとともに、顧客基盤をプラットフォーム化し、新規にライフサポート事業、経営サポート事業、ビジネスサポート事業を構築中です。 ■クラウド化されたシステム基盤と効率化・自動化された業務オペレーション基盤を既にエネルギー企業数社に提供し、エネルギークラウド事業も実現化しております。DXにより、それぞれの事業のシナジーを生み、企業として進化を続けていきます。 （※1）マンション一括受電サービスは、マンション全世帯の電気をまとめて一括契約し、まとめることで安価な電気を購入し、個別契約よりも割安な電気を利用できるサービスです。 |
