- 職種
- 法務スペシャリスト（法務部門の立ち上げ）【経営陣と距離近い／グロース上場／リモート有】
- 募集会社
- ポート株式会社
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
募集要項 |
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| 職種名 | 法務スペシャリスト（法務部門の立ち上げ）【経営陣と距離近い／グロース上場／リモート有】 |
| 募集背景 | 現在法務Gは専任メンバーを有しておらず、経営管理部の傘下にあります。法務関連業務を各部署にて分担して行っており、多業務との兼務者も多く、業務量が増えている状況です。そのため、法務組織の再編に伴う部門の立ち上げを行い、組織体制を強化していくための増員募集です。 |
| 仕事内容 | 法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築など、根幹となる役割を法務責任者候補としてお任せします。 役員を筆頭にあらゆる社内外のメンバーとのディスカッションを重ねながら上場ベンチャーの成長をより加速させる仕組みを作っていただくなど、日常的な法務実務だけでなく事業・組織開発に近い視点で幅広い業務に携わっていただきます。 また、法務部門の立ち上げになりますので、一般的な企業法務の運用、体制構築なども併せて対応いただくことを想定しております。 【業務内容の詳細】 ・各種規程や社内ルールの新設・改訂 ・経営陣、各部門に対する法律助言や法的観点からのレビュー ・新規事業の立ち上げにおいての法務調査 ・M&Aにおけるデューデェリジェンス等の業務（M&A系の業務が比較的多い会社です） ・法令研修講師等のコンプライアンス推進 ・コーポレートガバナンス報告書作成、コーポレートガバナンス推進 ・リスクコンプライアンス委員会サポート ・グループ会社を含むガバナンス体制の構築 ・機関運営（取締役会、報酬委員会、指名委員会） ・内部通報、懲戒における各種調査やレポート作成 ・官公庁へ提出する書類の作成、折衝 ・登記・商標管理 ・稟議申請、重要会議上程資料の作成 ・反社チェック 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 組織関連部署のメンバーは部長1名、シニアマネージャー3名、メンバー10名程度おりますが、今後のチーム組成の状況に応じてメンバーは変動する可能性がございます。 ※現在法務Gは専任メンバーを有しておらず、経営管理部の傘下にあります。法務関連業務を各部署にて分担しており、組織体制の再構築を進めております。 |
| 応募資格 | 事業会社での法務経験 マネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 徒歩6分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収804〜1400 万円 月給制 基本給590000円 管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外 ■一律（固定）手当：役職手当 80000円〜90000円 通勤手当あり 上限50000円 賞与なし 昇給あり 年2回 |
| 待遇・福利厚生 | リモートワーク手当／赴任準備金／転居援助金（新規入社者）／社員紹介制度／被災地寄付金制度／不妊治療補助／子の看護休暇／子の看護リモート／慶弔事祝金制度／復職時食事サポート／PORTアワード／災害ボランティア有給／事業部会支援／シャッフルランチ／書籍購入制度／ライセンス取得応援制度／社外セミナーの受講／オフィスドラッグ／インフルエンザワクチン全額補助（家族込）／従業員持株会 |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,特別休暇,夏季休暇,介護休暇,産前・産後休暇,GW休暇,年末年始休暇,祝日 |
会社概要 |
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| 社名 | ポート株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアント、ユーザー双方の課題に深く入り込む【成約支援事業】を展開しています。非日常領域をターゲットとし、成約支援・販促支援サービスを主軸に今後も多領域に事業を展開していきます。 【主な事業】 現在は就職、ファイナンス、リフォーム、エネルギーの4つを事業の柱としています。 ユーザーにノウハウが溜まりにくい非日常領域において、ユーザーと事業者との最適なマッチングを実現しています。 人生での体験回数が少ない領域はユーザーにとってノウハウが溜まりづらく、意思決定をするにあたって不透明性の高い領域です。 「あったらいいな」ではなく、「なくてはならない」を創造し、世の中の全ての人々に幸せを届けること。 市場競争のなかで、単に会社を拡大させたり、誰かの真似事をしたりするのではなく、「解決したい社会課題」に対して、あるべき未来を描き、様々な障壁を乗り越え、事業を創り上げてまいります。 |
