- 職種
- 労務総務責任者候補【創業100年超え／現場管理からコーポレート部門へ】
- 募集会社
- 真柄建設株式会社
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 東京拠点において受注する建設案件現場の労務管理、安全管理実務がメインミッションです。 | |
| 職種名 | 労務総務責任者候補【創業100年超え／現場管理からコーポレート部門へ】 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員募集です。 関東圏での業績好調、案件拡大に伴い、人事総務部のリソースが不足しているため、この度募集いたします。 |
| 仕事内容 | ・現場社員の出退勤管理 ・労働保険業務（雇用保険、労災保険） ・損害保険（工事保険、火災保険） ・社会保険業務（健康保険、厚生年金保険、健康診断・人間ドック） ・資機材管理（作業着、PC、社用車） ・社員寮管理業務（管理会社と連携し、入退寮、修繕手配） ・各種フロー改善 ※労務管理は現場レベルではまだまだ属人的な部分が多く、積極的な改善提案を期待いたします。 ・安全業務（建設現場の安全パトロール、安全衛生協議会の準備等） ・社内行事手配 ・その他所属社員の補助業務 最初は実務レベルでのオペレーションをお任せし、ゆくゆくは改善提案、メンバーマネジメントをお任せいたします。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 東京拠点 総務部3名(部門長60代1名、係長50代1名、主任20代1名) ※現在の部門長と部員との間の、課長もしくは課長代理クラスでの採用をイメージしています。部門長は65歳を超えていますので、２〜３年程度で次期部門長となっていただく想定です。 |
| 応募資格 | 労務管理実務経験 メンバーマネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京事業部：東京都中央区日本橋室町4丁目1番5号 共同ビル アクセス：JR山手線「神田駅」より徒歩4分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収600〜800 万円 月給制 基本給381000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 上限50000円 賞与あり 年2回（昨年度実績 4か月） 昇給あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | 寮社宅、確定拠出年金制度、退職金制度（勤続4年以上）、定年制度（60歳※再雇用制度あり（65歳まで））、OJT制度、社内表彰制度 |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 真柄建設株式会社 |
| 事業内容・会社の特徴 | 1907年の創業から、時代が大きく変化していく中、同社の社訓である「常に真心をこめて仕事に勤しみ、創意を尽くして技術の向上に努め、建設を通じて社会に貢献する」姿勢は変わらずに取り組んでいます。 お客様の要求にこたえることはもちろん、環境に配慮した取り組みも行っております。誇りと熱意を持ってお客様の要求に真摯に向き合い、社会やお客様の持続的な発展に貢献しています。 ■建築、土木、機器装置の設置工事及び地域、都市、海洋開発、環境整備、公害防止施設の請負、受託並にこれらに関する調査、研究、企画、設計、監理及びコンサルティング業務の受託 ■不動産の売買、交換、賃貸、仲介、管理及び鑑定 ■ゴルフ場、ホテル、遊園地、スポーツ施設等の保有及び経営 ■造園、園芸及び緑化に関する事業 ■発電及び電気 熱等エネルギーの配給に関する事業並にこれらに関する施設の運営 ■前各号に附帯関連する一切の事業 |
