- 職種
- ソリューション営業／マネージャー候補※2025年４月に新部署として設立
- 募集会社
- 株式会社桐井製作所
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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|---|---|
| 出資会社や全国の営業所の社員と緊密に連携しながら、一緒に課題解決に取り組む業務内容となります。 | |
| 職種名 | ソリューション営業／マネージャー候補※2025年４月に新部署として設立 |
| 募集背景 | 2022年よりグループとして発足しましたが、2025年4月より部署として設立します。「顧客解決部門」として顧客の潜在的・顕在的な課題への解決を進めています。部の立ち上げ時期において、経験ある方をお迎えします。 |
| 仕事内容 | (1)出資会社との連携。出資会社と営業所の間に立ち、スケジュール調整や進捗管理を行い、出資会社からの報告を各営業所へフィードバックします。 (2)年2回の季刊誌『K-recomennd』を発行し、建築系DX等、業界内外のトレンドや最新技術の情報を提供を行います。 (3)建築系DXのプラットフォームである『CONTECLAB』の運営をサポートし、年3〜4回のイベント開催を通じて、業界内のネットワーキングの促進を行います。 (4)新たな建築系のサービスを持ち合わせた企業やスタートアップとの打ち合わせを行い、協力関係を築きながら、顧客に対する最適なソリューションを模索します。 (5)リーダー候補者には、人や組織の管理を含むマネジメント業務を担当していただき、部署全体の成と目標達成を支える役割を担っていただきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 部 − シニアマネジャー − マネージャー候補／リーダー (1)★−サブリーダー(1)−スタッフ(1) ※今回の案件は、経験に応じてマネージャーーリーダーのクラスで処遇いたします。（★印のポジション） |
| 応募資格 | 建築業界やデジタル分野においてDXの理解と実績 ※例:社内でのDXに関わるプロジェクト推進又は各種ツール導入(企画提案やベンダーとの折衝等)に関わった経験 DX/ITツールの外販や導入提案等のソリューション営業等の経験 DX/ITツールのカスタマーサクセス等の経験等いずれかの経験 マネジメント経験（メンバー育成・取引先や関係部署との折衝・業務管理の経験） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】〒100-6605 東京都千代田区丸の内 1-9-2 グラントウキョウサウスタワー5F 【最寄駅】JR・地下鉄各線／東京駅より徒歩1分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 現時点では予定しておりません。 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収536〜702 万円 月給制 基本給320000円 残業代 固定残業代制 固定残業時間:6時間50分 固定残業代: 20000円超過分は全額支給 手当: あり 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回 昇給あり 年1回（4月） |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度 福利厚生クラブ（会員制）加入 定年：60歳、再雇用制度あり（65歳迄） |
| 休日休暇 | 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社桐井製作所 |
| 事業内容・会社の特徴 | “メーカー兼商社”として、「KIRIIに頼めばすべてが揃う」と言われる、製品の開発・製造・販売・物流までを自社内で行うワンストップ対応が可能な事業スタイル。 メーカーとして自社製品を販売するだけでなく、内装建築に関連する幅広い資材を取り扱う商社としても豊富な実績が強みです。 リーマンショック時にも赤字転落しなかった堅実経営と技術力・開発力があり、公共施設や大規模建築物に多数の導入実績があることから大手企業やグループから“指名”もあります。 ゼネコンはもちろん、ディベロッパー、中堅の建設会社・リフォーム会社、工務店、設計事務所など、取引先も多彩。 【業界の将来性】 東日本大震災により、近年、法が改正され、非構造部材（天井や壁など）の強化が義務付けられました。地震災害から逃れられない日本にとっては欠かせない、耐震機能を持った天井をはじめとする建築用鋼製下地材。 現在、とくに注目を集める分野であり、今後も“快適な暮らしと人々の安全”を守る上で、必要とされる分野であることは間違いありません。 【事業内容】 ◆商業施設やオフィスビル、マンションといった大型建築物の内装建築に必要なスチール製建材（建築用鋼製下地材）開発・製造および販売 ◆石膏ボードやグラスウールなど、内装建築に関する建材商品の仕入れ・調達および販売 |
