- 職種
- 人事マネージャー（部長候補）【採用、育成、人事制度と幅広くお任せします】
- 募集会社
- 非公開
- ベンチャー企業
- 管理職・マネジャー
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 以下の業務を中心に人事業務を幅広くお任せしたいと考えています。 | |
| 職種名 | 人事マネージャー（部長候補）【採用、育成、人事制度と幅広くお任せします】 |
| 募集背景 | 現職の人事部長の退職に伴う後任募集。 また、組織の急拡大によって人事・組織面の課題が生じているため、課題解決も進めていきたいと考えています。 |
| 仕事内容 | ・採用：主に事業幹部クラス（既存事業、新規事業推進できる方など） ・育成：特にマネージャークラスの育成 ・人事制度：評価制度の運用、改善 ・組織設計：主にエンジニア組織の設計（CTOやVPoEと連携しながら） ・人事メンバー（5名程度）のマネジメント 【補足】 最初は採用業務を中心に、その後は、育成や制度周りをお任せしていきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事部の所属です。 マネージャー以下5名の組織で、採用担当が2名＋アシスタント1名、人事労務担当が2名の構成です。 |
| 応募資格 | 人事経験 マネジメント経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収650〜850 万円 月給制 月額基本給 433,333〜×12ヵ月＋賞与 上記に加え固定残業代（月45時間分として149300円〜）支給。45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる） 【賞与】あり 年2回＋決算賞与 【昇給】あり 年1回 |
| 待遇・福利厚生 | ・健康診断（年1回） ・予防接種（年1回、希望者のみ） ・短時間休暇制度 ・オフィスdeごはん制度 ・ランチ代補助制度 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔見舞金制度 ・リフレッシュ休暇制度 （業務都合を加味し、相談の上取得） ・書籍購入補助（3,000円／月） |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 非公開 |
| 事業内容・会社の特徴 | 自社Webサービスで新たな市場を開拓する成長ベンチャーです。 |
