- 職種
- リスキリング・人材育成プロジェクト推進兼営業【官公庁〜大手企業まで幅広く携わります】
- 募集会社
- 株式会社みらいワークス
- 上場企業
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
|
|---|---|
| 職種名 | リスキリング・人材育成プロジェクト推進兼営業【官公庁〜大手企業まで幅広く携わります】 |
| 募集背景 | 組織体制強化のための募集です。 |
| 仕事内容 | 【業務概要】 みらいワークスが手掛ける「実践型リスキリング」サービスを担当いただきます。 ・実践型リスキリングサービスとは… 人材育成において、座学研修だけではなく、「実践(他社の業務を経験する、副業を経験する）」を通じて 視野を広げ視座とスキルをあげていくのが実践型リスキリングになります。 みらいワークスの「プロ人材の紹介サービス」や「副業のプラットフォーム」などのアセットを生かして実践の場を提供していきます。 【業務内容】 ・人材を育成したい大手企業へのアプローチ ・各企業に合わせた提案の企画〜提案資料作成 ・リスキリングサービスの開発企画 など 今後の事業をグロースさせる施策を生み出していきます。 具体的には ・中央省庁とみらいワークスで行うデジタル人材育成のための実践の場の提供を行うプロジェクト ‐デジタル人材を育成したい企業と自社のDX推進を行いたい地方企業のマッチング推進を図り、企業のデジタル人材の育成と 地方企業のDX推進の両軸での貢献を行います。 ・大手企業向けの実践型リスキリングサービスの開発〜提案 ‐みらいワークスの「Skill Shift(地方副業のプラットフォーム)」を活用した育成モデルや、大手企業のグループ会社と立ち上げた 越境学習パッケージ「プロフェッショナル・キャンパス」を通じた育成などの同社の育成サービスを提案していきます。 また、みらいワークスの中でリスキリング領域のサービスは新規事業になるため、事業企画やサービス開発なども手掛けていただきます。 事業拡大に向けてサービスを作り上げるフェーズにも関わっていただきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 セールス部 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・提案型の法人営業経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 【勤務地】東京都港区虎ノ門4-1-13 Prime Terrace KAMIYACHO 2階 【最寄駅】東京メトロ 日比谷線「神谷町駅」より徒歩3分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙 |
| 年収・給与 | 年収500〜700 万円 月給制 基本給262725円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 45時間 固定残業代: 94418円超過分は全額支給 手当: なし 通勤手当あり 上限50000円 |
| 待遇・福利厚生 | 確定拠出年金、書籍購入補助、フリードリンク |
| 休日休暇 | 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇 |
会社概要 |
|
| 社名 | 株式会社みらいワークス |
| 事業内容・会社の特徴 | 【事業概要】 Webプラットフォームを通じて、フリーランスのコンサルタントと外部リソースを求める企業の橋渡しを行う人材サービスを展開する人材業界/東証グロース上場企業です。2017年12月に上場を果たしました。 プロフェッショナル人材の登録者数は『43,000名』を突破しました。 【事業への想い】 大手企業で働くことを辞め、独立して活躍する方が増える一方で、社会の仕組みは未だに『会社ー従業員』という関係を前提としています。このままでは日本の優秀なコンサルタントは海外に流出してしまうため、これに歯止めをかけるのが同社のビジネスです。『日本のみらいの為に挑戦する人を増やす』を合言葉に、日本の未来を創造します。 【強み】 同社のビジネスモデルは、ストック型（積上げ）モデルとなるため、堅調な売上の拡大/会員数の増加を実現しています。今後、IT/地方創生/人材の流動化など、プロフェッショナル人材の需要が高まることが予想される中で、日本の人材業界の中心として事業拡大を通じた、社会問題の解決に注力しています。 |
