- 職種
- <公共システム>ITエンジニア（開発／インフラ）【業界最大級テクノプロHDカンパニー／◎教育体制】
- 募集会社
- 株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
- 英語力不問
- 土日祝休み
募集要項 |
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| 職種名 | <公共システム>ITエンジニア（開発／インフラ）【業界最大級テクノプロHDカンパニー／◎教育体制】 |
| 募集背景 | さらなる事業拡大を目的とした増員募集です。 |
| 仕事内容 | 同社は、業界トップクラスの規模を誇るテクノプログループの中核企業です。エンジニア一人一人の市場価値を高められる研修制度や現場でそれを活かせる多種多様な案件があり、バックアップする体制を整えております。 【業務概要】 メガベンダー・地域ベンダー向けの公共系案件にて、クライアントニーズに対するシステム開発（設計／要件定義〜保守全般）もしくは、インフラ・ネットワーク（設計〜保守全般）のプロジェクトに携わっていただきます。地域社会への貢献性の高い組織を目指しております。 【プロジェクト例】 ■システム標準化プロジェクト 上流対応（システム分析／基本・詳細設計 結合・総合テスト）／マネージメントリーダ（チームまとめ役）／顧客PMとの調整役・技術リーダー ■NWインフラ強靭化プロジェクト NW設計、ベンダコントロール／プロジェクト管理、トラブルシューティング ■自治体フロント業務 自治体CIO補佐等PMO業務／POC案件の支援／自治体デジタル化に向けたサービス企画 【教育体制】 Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能です。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担します！ 【働きがい・魅力ポイント】 ■チームアサイン：基本的にはチームアサインの為で、現場配属後も相談できる環境があり、安心して就業できます。 ■フォロー体制：ご本人のご志向性とスキルを考慮した上で案件選定をしており、研修制度や資格取得支援制度など自己研鑽を応援する充分な体制もございます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ご経験やご志向性によって、配属を決定いたします。 当事業部は、400名以上が在籍しています。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方(目安：2年以上) ・地方自治体向けのシステムに、エンジニアとして関わったご経験 ・地方自治体での業務経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35F 東京メトロ 日比谷線六本木駅1出口（コンコースにて直結） 勤務地：顧客先、在宅勤務 ※全国転勤、出張の可能性があります。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
| 年収・給与 | 年収480〜680 万円 月給制 基本給240000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 |
| 待遇・福利厚生 | テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり）／慶弔見舞金制度／総合福祉団体定期保険／退職金制度(確定拠出年金制度)／財形貯蓄制度／社内クラブサークル活動支援健康保険組合／福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」／EAP（カウンセリング）サービス／定年再雇用／各種研修制度（通信教育補助／社内外講習補助／図書購入補助／社外技術研修参加費／勉強会講師料）／帰省旅費補助／引越費用補助／借り上げ社宅制度（社内規定あり） |
| 休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇 |
会社概要 |
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| 社名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 |
| 事業内容・会社の特徴 | ≪東証プライム上場テクノプロ・ホールディングス株式会社の中核企業である同社≫ 株式会社テクノプロはカンパニー制度を採用しており、同法人格内にて4社に区分されています。 ■テクノプロ・デザイン社 ■テクノプロ・エンジニアリング社 ■テクノプロ・IT社 ■テクノプロ・R&D社 【株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社】 ビジネスアプリケーション/ネットワーク・データベース/組込ソフト/保守・運用といった IT技術分野のトータルサポートを行っています。通信事業者やSIer、電気機器事業者や製造業者を はじめとしたあらゆる顧客へサービスを提供しています。 （受託契約：自社開発センターでの勤務/構内請負契約・派遣契約：クライアント企業での勤務） |
