- 職種
- 【大阪】SE ※最後の転職におすすめ明確な評価基準あり/最上流案件多数あり
- 募集会社
- 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
- 英語力不問
- 転勤なし
- 土日祝休み
募集要項 |
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職種名 | 【大阪】SE ※最後の転職におすすめ明確な評価基準あり/最上流案件多数あり |
募集背景 | 業界トップクラスである同社への顧客からのオーダーは加速度的に増えています。特にIT領域に関する期待は高まっており、その顧客の声にこたえる為にエンジニアを募集いたします。 |
仕事内容 | 同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。AI、IoT、画像処理の案件も多く、ご経験に合わせて最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・産業用ロボット画像処理システムの設計・開発 ・点群処理技術を用いたアプリケーション開発 ・AWSを活用したWebアプリケーション分析 ・BtoB向けパッケージソフトウェアのUI/UX設計 など 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 条件付き同社業務全般条件:エンジニア業務全般 【所属部署情報】 顧客先への配属になります。ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。テクノプロ・デザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 |
応募資格 | 【必須要件】※いずれも必須 ■詳細設計以上の開発経験(5年以上) ■マネジメント経験 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 大阪支店、もしくは大阪市内のお客様先への配属になります。 大阪支店:大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル7F <将来的に勤務する可能性のある場所> 条件範囲内の支社、営業所条件:勤務可能な範囲内の各拠点、もしくはクライアント先 <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 |
年収・給与 | 年収600〜1000 万円 月給制 月額基本給400,000円〜×12か月+賞与 残業代全額支給。 ■各種手当 役職、住宅関連 ■手当備考 赴任手当、資格手当(月最大5万円 IT領域だけで対象資格が32種類あります。) 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり 昇給あり 年1回 |
待遇・福利厚生 | 退職金制度、寮社宅制度(月2万円〜3万円+光熱費を個人負担)、引越費用補助、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)、財形貯蓄、社内クラブサークル活動支援、労働組合あり |
休日休暇 | 【年間休日】122日 【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 |
会社概要 |
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社名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 |
事業内容・会社の特徴 | 《テクノプロHD株式会社(東証プライム上場)の中核企業/売上高・従業員数カンパニー内最大級》 株式会社テクノプロは同社(デザイン社)、エンジニアリング社、IT社、R&D社と4つのカンパニーに分かれています。 同社はカンパニーの内で最大級の取引規模や従業員数、売上高を誇り、HDを牽引しています。 およそ2,400社以上にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等、様々な分野での技術開発、研究開発へ技術を提供しています。 ◆事業 機械/電気/電子/組込制御/情報システム/情報インフラ/プラントエンジニアリング/化学/バイオ/医薬/新素材など各種技術分野における開発や商品開発などの技術サービスを提供 ◆主要取引先 日産,本田技研工業,三菱電機,TOTO,富士通,いすゞ自動車など大手上場企業中心に多数(敬称略) |